募集要項 Requirements
| 職種名 | RPA開発エンジニア |
|---|---|
| 仕事内容 |
アクセスネットは設立35年を迎える独立系SIer。DX支援・システム開発・コンサルティングなど多様なIT事業を展開し、「100年続くIT企業」を目指しています。 今回募集する開発エンジニアは、ツールの開発から保守・運用を通じて、顧客の業務変革を支えるポジションです。要件定義や設計といった上流工程から実装、運用まで、ご自分の経験に合わせて深く関わっていただきます。 【 具体的な仕事内容】 お客様の業務効率化・改善を目的としたRPA開発プロジェクトに携わっていただきます。 当社のエンジニアは、単に依頼されたことを行う作業者ではありません。お客様と直接コミュニケーションを取り、ビジネス課題をヒアリングした上で、当社の技術を活用した最適な改善提案を行います。 プライム案件の比率が約8割と高く、大手SIerを経由する2次請け、3次請けではなく、お客様と直接取引をするポジションで、コンサルタント的な視点も活かしながら業務に取り組めます。あなたのアイディアやスキルで、よりよい未来を作っていきましょう！ ● 顧客／社内システムの要件定義、基本設計、詳細設計 ● 実装（プログラミング）およびテスト ● 既存システムの改修や機能追加 ● 他部署や顧客との連携、仕様調整などの打ち合わせ（改善提案を含む） ＼＼求人の魅力ポイント／／ 1. キャリアアップを叶える！上流工程・プライム案件多数 ・お客様と直接対話し、要件定義や改善提案といった最上流工程から携われるため、エンジニアとしてより深くビジネスに貢献できます。 ・プライム案件比率が約8割。大手SIerや、株式会社セブン-イレブン・ジャパン様など大手企業との直接取引が多く、自身の提案がダイレクトに反映されるやりがいがあります。 2. エンジニアを大切にする成長環境と安定基盤 ・社長をはじめ経営陣には技術者出身者が多く、「エンジニアが安心して働き、成長できる環境」を何よりも重視しており、現場の声を尊重する風土です。 ・客先常駐だけでなく社内メンバーと開発を進める案件も多く、相談しやすい環境です。 ・「スペシャリスト」や「ジェネラリスト」など独自のキャリアパスを用意しており、スキルアップのための研修制度「NEXT IT School」もあります。 3. 長く働ける安心の環境 ・残業時間は少なめを維持しており、ワークライフバランスを重視できます。 ・設立35年以上の独立系SIerとしての安定した経営基盤があり、賞与や退職金、充実した福利厚生も整っています。 《求める人物》 「言われたことをやる」作業者ではなく、「自ら考え、提案し、実現する」エンジニアとして活躍したい経験者の方を求めています。 ・Web/業務系システム開発の実務経験をお持ちの方 ・要件定義や設計など、上流工程にチャレンジしたい方、またはその経験を活かしたい方 ・お客様やチームメンバーと円滑にコミュニケーションを取り、協力して仕事を進めることが好きな方 ・複数の技術に興味を持ち、学ぶ意欲がある方 ・自ら課題を発見し、解決や改善の提案ができる（やってみたい）方 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 |
年収
5,500,000円〜7,500,000円
＜月給制＞ 350,000円～500,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 試用期間 | あり 3ヶ月 試用期間中の待遇変わりなし |
| 勤務地 |
〒101-0022 東京都 千代田区神田練塀町 3番地 ヒューリック秋葉原タワービルディング11階 東京本社：神田、都内、神奈川、千葉、埼玉 ※プロジェクトに参画中はクライアント先での勤務になります。 ※基本的に転勤の可能性はありません。 最寄り駅 JR／地下鉄／つくばEX線／「秋葉原駅」 |
| 勤務時間 |
9:00～17:30 （所定労働時間：7時間30分） 休憩時間：60分（12:00～13:00） 時間外労働有無：有 |
| 休日休暇 |
完全週休2日制（休日は土日祝日） 年間有給休暇5日～10日（下限日数は、入社直後の付与日数となります） 年間休日日数125日 慶弔休暇、年末年始、夏期休暇、有給休暇、完全週休2日制（土・日）、祝日、年次有給（初年度10日）、特別休暇、アニバーサリー休暇 |
| 福利厚生 |
通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：上限5万円 家族手当：扶養家族（被扶養配偶者を除く）一人につき5千円 社会保険：社会保険完備 退職金制度：入社5年以降 ＜定年＞ 60歳 再雇用制度あり(65歳まで) ＜育休取得実績＞ 有（育休後復帰率100%） ＜教育制度・資格補助補足＞ ■資格取得支援制度（資格試験合格の場合、全額会社負担） ※取得した資格のランクに応じて最高30万円を支給 ＜その他補足＞ 慶弔見舞金､社員親睦会､保養所､リゾート施設利用会員、交通費全額支給、従業員紹介報奨金制度、役職手当、残業手当、在籍手当、家族手当、財形貯蓄制度、資格取得支援制度、昇給年1回（1月）、賞与年2回（7月・12月）、決算賞与（業績による）勤続表彰（3年連続：3万円、5年連続：5万円、10年連続：10万円） |
| 受動喫煙対策 | 屋内・敷地内禁煙 |
| 応募資格 |
＜最終学歴＞ 大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校卒以上 ■必須要件： ・UiPath開発経験（要件定義からリリースまで） ・VBA開発経験（マクロ作成 ■歓迎： ・UiPath運用経験（リリース後の不具合改修、新機能追加） ・Orchestrator構築、バージョンアップ経験 ・UiPathライセンス更新作業経験 ・Azureポータル実務経験 |
| メリット | |
| 応募方法 |
最後までご覧いただきありがとうございます。 応募フォームよりご連絡ください。 |
| 応募後の流れ |
エントリー ↓ 書類選考 ↓ 一次面接 ↓ 最終選考 ご応募後は採用担当よりメールにてご連絡致します。 その他、ご質問がございましたら、問い合わせよりご連絡ください。 |
勤務地情報 Location
| 勤務地 (所在地) |
〒101-0022 東京都千代田区神田練塀町3番地 ヒューリック秋葉原タワービルディング11階 |
|---|---|
| アクセス | JR「秋葉原駅」中央改札口より徒歩5分 |
