充実のフォロー体制でキャリアアップ
【就労継続支援の管理者を正社員募集】
✅賞与4.51ヶ月(2025年)＆随時昇給
✅充実の研修＆メンター制度
✅フレックス制度＆リモート勤務可
✅寮社宅・住宅補助あり
※サービス管理責任者の実践研修を修了された方(詳しくは応募資格欄)※
募集要項
Job Description
| 職種名 | 就労継続支援の管理者 賞与最大4.51ヶ月・随時昇給・在宅OK・研修充実 |
|---|---|
| 仕事内容 |
【あなたの成長を応援！キャリアステップ充実】 就労継続支援の管理者を正社員募集します！ ─────────────────── ※応募条件※ サービス管理責任者の実践研修を修了された方 ─────────────────── ✅就労継続支援B型施設「Cafeりえぞん水間(2025年にオープン)」で 管理者のポジションをお任せします 《具体的な業務内容》 ・個別支援計画の作成(入力フォーマット/マニュアルあり) ・支援記録などの書類作成 ・ご利用者やご家族との相談対応 ・外部機関(病院/役所など)との連携 ・スタッフへの支援に関する指導 ・施設のサービス品質管理/運営サポート など ※調理・接客業務はありません ✅「Cafeりえぞん水間」 20代～30代の障がいをお持ちの方が20名程在籍するお店です お屋敷を庭ごと改修した日本建築家屋と、地元食材使用の定食/手作りスイーツが自慢！ 完全予約制で、居心地の良い空間に癒されながら働けます♪ ＼Instagram投稿中／＠liaison.mizuma ─────────────────── 管理者の仕事の魅力 ─────────────────── ✅希望するキャリアを叶える制度充実 ・キャリアコース選択制度 └「無理なく働きたい」も「管理職を目指したい」も選べます ・選択型人事制度 └グループ内別事業に転籍可能◎ライフスタイルが変わっても、退職せずにキャリアチェンジできます ・社内留学制度 └他事業の仕事の経験を通し、理解を深められます ✅頑張りはしっかり還元 昇給随時！過去には年3～4回という方も！ 賞与年2回/【4.51ヶ月分】実績あり ✅柔軟な働き方が叶う フレックス制度＆リモートワーク可 毎年、有給5日連続取得制度あり ─────────────────── 株式会社いのちの木について ─────────────────── 当社は、放課後等デイサービスや就労継続支援Bなど、障がいを持つ方々を支援する事業を行っています 利用者様と保護者様へ”切れ目のない支援”で ワンストップサービスの提供を目指しています！ 就労継続支援の管理者のお仕事に少しでも興味のある方、ご応募お待ちしています♪ |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 契約期間 | 試用期間3ヶ月(同条件)。その後、正社員のため無期雇用。 |
| 給与 |
月給
329,000円〜366,000円
★昇給(随時※実績年3～4回)/賞与(年2回※2025年度平均3.25ヶ月/最大4.51ヶ月)/決算賞与(幹部,幹部候補のみ※平均1ヶ月) ★入社祝い金あり(30万円※試用期間後15万円,12ヶ月後15万円支給) 固定残業代：あり(給与形態と同じ単位で支給) 1ヶ月あたり3万8,000円(固定残業時間：1ヶ月あたり10時間) 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 上記金額は一律処遇改善手当5.5万円/横断業務手当5千円/役職手当2万円/資格手当3万円/通信費500円/皆勤手当3千円を含む |
| 試用期間 |
あり 試用期間：3ヶ月 試用期間の条件：本採用と同じ |
| 勤務地 |
大阪府
貝塚市水間
199番 ★車・バイク通勤可(駐車場無料) 最寄り駅 水間観音駅 和泉橋本駅 二色浜駅 |
| 勤務時間 |
下記時間にて所定労働時間8時間/休憩60分 ①8:30～17:30 ②8:45～17:45 総労働時間：月160時間 ★残業少なめ(月平均10時間以内) ★フレックス勤務可(コアタイム9:00～15:00) ★リモートワーク可(コアタイムを除く) |
| 休日休暇 |
《完全週休2日制》日曜+他1日 ★年間休日120日(有給連続5日間取得制度を含む) ★夏季/年末年始/産前産後/育児/介護/子の看護/慶弔/有給休暇 (産前産後/育児休暇取得実績あり) ★家庭都合休OK/育児のための時短勤務OK |
| 加入保険 | 社会保険完備(雇用、労災、健康、厚生年金) |
| 福利厚生 |
昇給(随時)※過去実績年3～4回 賞与(年2回/8,12月)※2025年度平均3.25ヶ月,最大4.51ヶ月 決算賞与(1回/3月)※幹部,幹部候補のみ・2025年平均1ヶ月 入社祝い金(30万円※試用期間後15万円,12ヶ月後15万円支給) 交通費支給(住宅手当と合わせて上限3万円/月) 住宅手当(交通費と合わせて上限3万円/月) 処遇改善手当(5.5万円) 横断業務手当(5千円) 資格手当(3万円) 通信費(5百円) 役職手当(2万円) 皆勤手当(3千円) 残業手当 車・バイク通勤可(駐車場無料) 寮・社宅あり(会社契約の賃貸に居住可能※給与天引き) 食事補助(1食300円/事業所にて調理し提供) 送迎車無料貸出制度 資格取得支援(費用全額会社負担) 研修あり(新人研修/定期研修など) メンター制度(月1回の定期面談) キャリアコース選択制度 選択型人事制度(希望に合わせて転籍できます) 社内留学制度(他事業を経験しに行くことができます) 有給5日連続取得制度 社員紹介制度 パワハラ禁止ルール 健康診断 インフルエンザ予防接種補助制度 副業可(届出制) 制服貸与 |
| 受動喫煙対策 | 屋内・敷地内禁煙 |
| 応募資格 |
【必須】サービス管理責任者の実践研修を修了された方 ▽具体的には 実務経験→2つの基礎研修受講→実務研修2年以上→実践研修→現場配置 ★実務未経験応援・ブランクOK |
| メリット | |
| その他 |
【就労継続支援の管理者を新着募集】 介護・福祉業界や障がい者施設で就労継続支援の管理者やサービス管理責任者に携わることができます。就労継続支援の管理者や福祉事業責任者に未経験から挑戦したい方。学歴不問で主婦主夫も応募可で中高年層も活躍。昇給随時や資格取得支援ありの整った環境で、就労継続支援の管理者の正社員として安定して働けます。現在、就労継続支援管理者の正社員を新着急募しています。週休2日制の就労支援B型事業所で正社員の就労継続支援管理者として働ける求人です。 求人ID【P-INC01】 |
| 応募方法 |
最後までご覧頂きましてありがとうございます。 応募フォーム又はお電話（072-463-1203）にて採用担当までご連絡ください。 お気軽にご連絡・ご応募ください。 |
| 応募後の流れ |
応募確認後、担当者よりご連絡いたします。 ■応募⇒Web会社説明会⇒見学・面接①(履歴書データ送付または当日持参)⇒面接②⇒内定・採用 ★Web面接相談可 |
勤務地情報
Location
| 勤務地 (所在地) | 大阪府貝塚市水間199 |
|---|---|
| アクセス |
水間鉄道水間線「水間観音駅」徒歩4分 JR阪和線「和泉橋本駅」車11分 南海電気鉄道南海本線「二色浜駅」車16分 |
