【広い視野で現場を動かす】
施工管理の経験者を募集。プロとしてさらなる進化を。
■成果を正当に評価する人事制度あり
■オフィス業務の比重が高く働きやすい
■デザイン性ある出来立てオフィスで勤務
■マネジメント力やデータ分析力を活かせる
募集要項
Job Description
| 職種名 | 経験を活かせる土木施工管理 設備工事会社勤務 完全週休2日制 フレックス導入 インセンティブあり オシャレな新オフィス |
|---|---|
| 仕事内容 |
施工管理の枠を超えて、プロジェクト全体を動かす司令塔として活躍しませんか？ 今回募集するポジションでは工程やコストの管理だけでなく、データに基づいた意思決定のサポートやクライアント対応など、マネジメント業務を中心とした幅広い業務に携わっていただきます。 現場とオフィスの双方を見渡しながら、チームを動かしていくやりがいを感じられる仕事です。プロジェクト全体に関わる立場として、より大きな責任と成長の機会を得たい方に最適な環境が整っています。 【おすすめポイント】 ・経験を活かして施工管理としてスキルアップ ・異なる部署との連携を通じて視野が広がる ・チームやプロジェクトをリーダーシップ力が身につく ・評価と還元制度でキャリアも収入も納得できる ■具体的な仕事内容 ・プロジェクト全体のマネジメント ・プロジェクト運営におけるデータ分析 ・クライアントおよびパートナー企業との交渉 ・書類作成及び報告業務 など ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 現場を動かすから、プロジェクトを動かすへ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 単なる進行管理だけでは終わらない。設計から運営、チームの連携、データによる改善提案まで。このポジションは、施工管理の枠を超えた、プロジェクトの舵を取る存在です。 現場のまとめ役であると同時に、工程・品質・コストの全体を見渡し、関係各所と連携を取りながら、より良い形へと導いていく。 そのために必要なのは、マネジメント力にとどまらない、課題を見抜く力・整理する力・前に進める力です。 これまで現場で積み上げてきた経験に、新たな視点とスキルを重ねたい方へ。現場の管理ではなく、プロジェクトの旗振り役として挑戦できるフィールドが、ここにはあります。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 動く。考える。整える。集中できる。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 新たに完成したオフィスは、現場とは違う緊張感と心地よさが共存しています。 進行スケジュールの整理、資材や人の手配、各種書類の作成など、プロジェクトの全体像を頭に描きながら、細部まで整える仕事に没頭できます。 現場対応の日は自宅から直接向かってそのまま帰宅。じっくりデスクワークに取り組む日は、新しく整ったオフィスで集中できます。 効率だけでなく、成果に向き合える働き方を求めるあなたにこそ、活かしてほしい職場があります。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 提案が飛び交い、実力が正当に評価される場所 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 「こうすればもっと良くなる」という視点が受け入れられ、実際にカタチになる環境。それが、私たちの現場です。 受け身ではなく、考え、動く姿勢が日々の業務に反映され、組織を前に進めていきます。 そんな取り組みは、評価制度にも直結。目に見える成果だけでなく、過程や挑戦もきちんと昇給・賞与に反映する仕組みを整えています。 どこまでやっていいのか分からない。何をどう頑張っても報われない。そんなストレスを感じてきた方、ぜひ一度お話ししませんか。 私たちは、頑張りがしっかりと認識される職場を目指しています。積み重ねた努力が、次のチャンスにつながっていく実感を、ぜひここで味わってください。 【求人ID-PRO】 |
| 契約期間 | 正社員のため無期雇用 |
| 給与 |
月給
350,000円
月給：350,000円～ 【内訳】 基本給：258,960円～ 固定残業代：91,040円～(45時間分) 固定残業時間を超えた場合は残業代を別途支給。 ■各種手当 ■交通費支給 ■昇給年1回(個人の業績や成果による) ■賞与年2回(夏・冬：2.5ヶ月分※実績あり) ■決算賞与にてインセンティブ支給(業績による) |
| 試用期間 |
あり 試用・研修期間：3ヶ月 試用・試用期間の条件：本採用と同じ |
| 職場の雰囲気 |
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| 勤務地 |
〒444-3173 愛知県 岡崎市 滝町字根張沢48番地3 |
| 勤務時間 |
8:00～17:00(実働8時間・休憩60分) ※直行直帰可能 【フレックスタイム制導入】 フレックスの場合、コアタイムは10:00～15:00となります。 |
| 休日休暇 |
完全週休2日制(土日) ※祝日出社あり・社内カレンダーによる 【休暇制度】 ・有給休暇 ・特別休暇 ・夏季休暇 ・年末年始休暇 ・産休、育休制度あり 【育児休暇の取得を推進！】 当社では希望日に有給を取得できることはもちろん、男性も女性も育児休業制度を利用することを推奨しています。 ライフステージの変化に合わせてお休みできるので、お子様の成長に寄り添いながらキャリアも築ける環境です！ |
| 加入保険 | 社会保険完備(雇用、労災、健康、厚生年金) |
| 福利厚生 |
■社会保険完備 ■制服貸与 ■交通費支給 ■車・バイク通勤可 ■携帯電話・車両貸与(部署・役割による) ■資格取得支援制度および各種研修プログラム ■各種手当 ■昇給 年1回(個人の業績や成果による) ■賞与 年2回(夏・冬：2.5ヶ月分※実績あり) ■決算賞与にてインセンティブ支給(業績による) ※人事評価制度および決算手当制度により、成果を正当に評価しています。 ■夏季休暇 ■有給休暇 ■特別休暇 ■年末年始休暇 ■産休・育休制度あり ■昼食補助(5,000円) ■社内自動販売機10円で利用可能 ■社員旅行(2025年は熊本へ！) 
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| 受動喫煙対策 | 屋内・敷地内禁煙（屋外に喫煙場所設置） |
| 応募資格 |
【プロジェクトを「前に進める人」を大募集】 現場の流れを読み取り、全体を見渡し、調整し、前に進める。そんな「司令塔」として、マネジメント力を発揮したい方をお待ちしています。 経験や知識を活かしながら、新しいプロジェクトごとに、チームと一緒に成長していきたい。そんな思いをお持ちの方にぴったりの環境です。 ■必須条件 ・2級管工事施工管理技士、または2級土木施工管理技士(どちらか片方お持ちであればOK) ・普通自動車運転免許(AT限定可能) ■優遇条件 ・1級管工事施工管理技士 ・1級土木施工管理技士 ・MS Office(Excel、Word、PowerPoint等) ※基本操作およびデータを活用した計画立案ができるスキルをお持ちの方。 【こんな方にぴったりです】 ・柔軟に立ち回れる方 ・分析や数字にも興味がある方 ・管理業務や調整業務が得意な方 ・全体を見るポジションに挑戦したい方 ・コミュニケーションをとるのが好きな方 |
| メリット | |
| その他 |
2級管工事施工管理技士の資格をお持ちで、1級管工事施工管理技士を目指して勉強中の方、ぜひ当社でキャリアパスを実現させてみませんか。 空調・給排水・ガス・配管・衛生設備など、各種設備工事における現場監督や工事管理を務めたことのある方を喜んでお迎えします。 ゼネコンやサブコン、デベロッパーやハウスメーカー、プラント、住宅メンテナンス、リフォーム・リノベーション・修繕工事や、各種土木工事などに現場責任者・監督・施工管理として関わってこられた方にもおすすめです。 当社では、20代、30代の若手から、40代、50代の中高年・ミドル世代まで、幅広い年齢層の方に施工管理者としてご活躍いただけます。 ハローワークで「完全週休二日制」「資格取得支援制度あり」の施工管理・正社員の新着求人をお探しの方からのご応募もお待ちしております。 |
| 応募方法 |
応募フォームにてご連絡ください。 「応募先へ進む」を押してご応募ください。 |
| 応募後の流れ |
(1) 応募受付 ↓ (2) 採用担当から折り返しご連絡いたします ※面接日程のご相談、面接の詳細をご案内させていただきます ↓ (3) 一次面接(人事担当) ↓ (4) 二次面接(役員・幹部、配属予定先の部署の責任者) ↓ (5) 内定 ✅応募から内定まで最短1週間です。 ✅面接日・入社日はご相談に応じます。在職中の方もお気軽にご相談ください。 ✅職場見学もOKです！お気軽にご相談ください。 ✅お仕事探しに不安はつきものです。 気になる点がございましたら、面接・職場見学でお気軽にご質問ください。 |
勤務地情報
Location
| 勤務地 (所在地) | 愛知県岡崎市滝町字根張沢48番地3 |
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| アクセス |
・「岡崎IC」から車で約10分 ・「東岡崎駅」から車で約20分 ・「豊田市中心部」から車で約25分 ※マイカー通勤OK！駐車場完備 |
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