募集要項 Requirements
| 職種名 | 居酒屋のキッチン／月9日休みで年休107日 |
|---|---|
| 仕事内容 |
――正社員 募集―――――――― どなたでも活躍できる現場です 『異業種からの転職者』活躍中！ “無理なく働ける”環境で 安心の飲食デビューが叶えられる✨ ―――――――――――――――― 「飲食で働く選択肢もアリかも」 そう思っていただけるような 素敵な待遇を整えてお待ちしています！ 安定企業で安心の転職を叶えましょう✨ 気になる！ ＼ 当店で働く魅力について ／ ❖ 未経験スタッフ活躍中！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 今活躍してくれているスタッフには “飲食とは関係ない”職業から挑戦した方も！ 前職の例） ・ ホテル ・ アパレル ・ ブライダル など どのスタッフにも共通しているのは 「お客様を喜ばせたい」という気持ち…！ ー 評価について ー 未経験から始める不安の中に 「なかなかお給料が上がらなさそう…」 そんなお悩みはありませんか？ 当店は“年2回”の評価査定実施で 【スピード昇給】が叶えられちゃう✨ 実際に20代の管理職スタッフも多数！ 『未経験OK』の安心の現場で まずはできることを増やしましょう！ ❖ 無理なく働ける環境！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ サービス業界の休みが少ないという 悪いイメージがなくなる好待遇アリ！ 1：お休みについて 【月9日休み】でしっかり休める✨ ※ 2月は月8日休みとなります。 有給の休暇ももちろん取得OKです！ プライベートを充実させながら 働き続けられる現場で安心できる！ 2：転勤について 希望のブランドを確認してから 『自宅から通える範囲』で配属✨ 引越しをする必要がありませんよ！ ＼ 女性スタッフ多数活躍中 ／ 転勤ナシの働き方に加えて、 【時短勤務】も叶えられます✨ お子様が生まれたママさん店長も！ ライフステージが変わっても 長く活躍できる環境を整えています！ －－－－－－－－－－－－－－ 《 仕事内容について 》 キッチンスタッフとして 調理をメインにお願いしていきます。 ・ 調理補助 ・ 仕込み ・ 盛り付け など 慣れてきたら… 発注や原価管理、メニュー開発などの 店舗運営で大切なお仕事もお任せします！ “フェア”や“企画”などは お店のみんなで考えています✨ 『お客様を喜ばせる』ということを 1番に考えて働ける方なら誰でも活躍可能！ より良い店舗づくりに協力してください！ －－－－－－－－－－－－－－ 【求人ID-food】 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 契約期間 | 正社員につき無期契約 |
| 給与 |
月給
300,000円〜350,000円
※スキルや能力を考慮の上、当社規定により優遇します。 ※固定残業代を含む（7万500円～8万2250円／45時間分） ※一律深夜手当を含む（1万5900円～1万8550円／50時間分） ※上記は残業・深夜勤務がない場合も支給し、超過分は別途全額支給する ◇各種手当（役職、残業・深夜） ◇交通費規定支給（月15万円まで支給可） ◇こども手当（扶養する子供1名あたり5千円） 【年収例】 432万円／27歳（入社1年・店長）月給36万円 504万円／31歳（入社3年・マネジャー）月給42万円 780万円／40歳（入社8年・統括事業部長）月給65万円 ―――――――――― |
| 給与例（年収例） | . |
| 勤務地 |
〒102-0073 東京都 千代田区九段北 一丁目3番4号 九段清新ビル 1階･2階 地下鉄九段下駅5番出口徒歩1分 都営新宿線九段下駅5番出口徒歩1分 |
| 勤務時間 |
◇11:00～23:30の間でシフト制 ※曜日によって異なる （実働8時間・休憩1時間） ◇平均所定労働時間：172時間／月 |
| 休日休暇 |
✅年間休日107日 ✅月9日休み（2月のみ8日） ◇年次有給休暇 ◇弔慰休暇 ◇結婚休暇（最大7日間） ◇産前産後休暇 ◇出産休暇（最大2日間） ｜配偶者が出産した場合の休暇 ◇育児休暇 ※男性取得実績あり✨ ◇介護休暇 ◇子の看護休暇 |
| 福利厚生 |
┈┈詳細┈┈ ◇昇給・昇格（年2回／3月・9月） ◇決算賞与（業績による） ◇バースデークーポン（1万円分のお食事券/全社員へ毎年配布） ◇お友達紹介制度2万円（社員・アルバイト） ◇社員割引制度（自社店舗の飲食代金30％割引） ◇食事補助（店舗でのまかない・食事を一部補助） ◇健康診断 ◇制服貸与 ◇結婚・出産祝金制度 ◇カムバック制度（アルムナイ採用制度） ◇財形貯蓄制度 ◇全社員総会 ◇新規事業提案制度（Goodideacompetition） ◇社内報（WITH）発行 ◇各種研修・表彰制度など（調理・接客研修、各種コンテスト、社内表彰制度） ◇資格取得補助制度（食品衛生責任者・防火管理者資格を会社負担） ◇内部通報制度 ◇BCP（安否確認システム導入） ◇福利厚生倶楽部会員証支給（350万種の福利厚生サービス） ◇社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） |
| 受動喫煙対策 | 屋内・敷地内禁煙 |
| 応募資格 |
◇学歴不問 ◇経験不問 ★未経験可！ ◇資格不問 【 必須 】 ●18歳以上の方(労働基準法第61条の深夜業務) ※例外事由2号※22:00以降の勤務が含まれるため ＼ このような方にオススメ ／ ・未経験から始められるお仕事を探している ・ブランクありでも今後成長していきたい ・学生時代の飲食バイトが楽しかった ・飲食店（カフェ・居酒屋・レストラン・バル・焼き鳥・和食・焼肉など）で働くことが好き ・販売や接客、調理の経験を生かして働きたい ・ホール、キッチンの経験を生かしたい ・ワークライフバランスも大切に働きたい ・年間休日105日以上の飲食店がいい ・平日休みのお仕事を探している ・大切な日には土日祝休みを取りたい ・サービス残業なしの会社がいい ・駅近の通いやすい立地で探している ・育休産休の取得・復帰実績がある会社がいい ・正社員として安定して長期で働きたい ・ハローワークでお仕事を探している 【紹介先名】 株式会社DDグループ 【紹介元 会社情報】 ・会社名:株式会社MyStart ・住所: 愛知県名古屋市中区丸の内2丁目18-10 アネクスビル5F ・職業紹介事業:23-ユ-30263223 |
| メリット | |
| 応募方法 |
応募ボタンをクリック／タップ ＼ このような方にオススメ ／ ・これまでの飲食経験を生かしたい ・飲食店（カフェ・居酒屋・レストラン・バル・焼き鳥・和食・焼肉など）で働くことが好き ・ゆくゆく店長になりたい ・安定のもと自由度高く挑戦できる環境がいい ・お客様に喜んでもらえるサービスがしたい ・ワークライフバランスも大切に働きたい ・年間休日105日以上の飲食店がいい ・平日休みのお仕事を探している ・大切な日には土日祝休みを取りたい ・サービス残業なしの会社がいい ・駅近の通いやすい立地で探している ・自分に合った働き方ができる環境がいい ・育休産休の取得・復帰実績がある会社がいい ・正社員として安定して長期で働きたい ・ハローワークでお仕事を探している |
| 応募後の流れ |
✨人柄重視 ✨応募から内定まで【約1週間】 （1）WEB面談＋会社説明会 （2）対面面接 （3）内定 一次は、きっちりとした面接ではなく 相互理解のためのカジュアル面談◎ 私たちもあなたを知りたいし、 あなたにも会社を知ってほしいと 思っています！ 面接日や入社日は相談可能ですので、 在職中の方もお気軽にご応募ください！ ――――――――――――――――――――― ✅活躍中のスタッフについて（2023年実績） ――――――――――――――――――――― 男女比は、男性6割・女性4割！ 【女性の管理職】比率はなんと、、 業界平均を大きく上回る20％超えです◉ また、正社員の平均年齢は30代半ば！ 新卒～ベテラン社員まで幅広い世代の方が 活躍してくれています！ ★来期も1年間で【10店舗以上】出店予定！ 「上のポジションが詰まって昇格できない…」 という心配なく、キャリアアップや キャリアチェンジが叶う環境があります！ |
