＼新卒・25年度第二新卒 正社員／
従業員クラブ職(調理スタッフ)を募集！
✅大手企業のNECグループ会社
✅土日祝休み・年休125日
✅NECグループの充実した福利厚生
※調理師免許をお持ちの方(取得予定可)※
募集要項
Job Description
| 職種名 | NECグループ 新卒採用 従業員クラブ 調理職・調理師免許必須 土日祝休 |
|---|---|
| 仕事内容 |
＼2026年度 新卒・25年度第二新卒採用／ 大手企業NECのグループ会社で従業員クラブ職(調理スタッフ)を正社員募集！ ※調理師免許をお持ちの方限定(取得予定可) 【仕事内容】 NECグループのVIP施設や従業員クラブでの調理スタッフのお仕事です 主な業務 ・洋食または和食調理 ・仕込み、盛付 ・洗浄など 迎賓施設や従業員クラブとは、大切なお客様をおもてなししたり、 職場の同僚や友人と親交を深める場所です ホテルや料亭、レストランと同等のサービスを 提供しており、料理も和食・洋食と質の高いメニューを提供しています ホテルやレストランで働くことを希望している方にピッタリのお仕事です ──────────── 従業員クラブ職のおすすめポイント ──────────── ✅ライフワークバランス 土日祝休みで年間休日は125日以上！ 飲食業界では珍しい、カレンダー通りの勤務で 年末年始等も休めるため、公私を充実させることができます ✅食品衛生事故ゼロを継続中 NECグループ研修や職種ごとの専門スキル研修、OJT、資格取得支援も手厚く、長期的な育成で 一人ひとりの成長に寄り添っています スキル・キャリアアップしながら一流の従業員クラブスタッフを目指せます ✅カフェテリアプラン NECグループの「カフェテリアプラン」を導入しています。 このプランは、ライフスタイルやニーズに合わせて、福利厚生サービスを「自分で自由に選択できる」制度です。 毎年最大で180,000ポイント(※注)を付与し、1ポイント1円でサービスを選択可能。 例えば、宿泊費・交通費、レジャー、子どもの教育サービス、財形掛金補助、書籍購入などに利用可能です。 具体的には、公共交通機関の利用料金、新幹線や宿泊費、テーマパークの入場料、スポーツジムの利用、保育施設の費用、住宅家賃、ローンの補助など、 多岐にわたる用途にポイントを自由に活用できます。 (※注) 基本50,000ポイントに加え、現在育児や介護をされている方にはさらに加算される仕組みです ✅無料観戦ツアー NECグループのバレーボールチームの試合観戦が可能です。 年1回の特別観戦は本人と同伴最大3名の計4名まで参加OK(お弁当付き) 通常の観戦時は本人と同伴1名の計2名まで参加可能で、年間10回前後の観戦機会があります。 お子様やご家族と一緒に楽しめる福利厚生です♪ ──────────── 【給与】 月給213,100円～ (専門1年制卒の場合) ※短大・専門2年制卒(214,100円～)/四大卒(216,100円～) ※昇給/賞与(年2回)あり 【職場について】 お客様満足を追求するホスピタリティと、互いをフォローし合うチームワークを大切にし、 「食」と「暮らし」のさまざまな場面で最高のサービスを提供しています！ 皆で意見を出し合い、より良い職場づくりを目指しています！ 【研修制度】 ◇新入社員研修 4月実施 ・外部講師によるビジネススキルの基礎を学ぶ研修 ・社内講師による安全衛生・環境管理・人権教育・健康管理等の研修 ◇フォローアップ研修 ・入社1年目 7・8月に個人面談を実施します。人事総務部と事業部エリア担当者が一緒に行い、今までの振り返りと今後のアドバイスを行います。 ・入社2年目 外部講師による研修を行います。仕事に対する悩みや不安の解消、モチベーション向上、今後の目標設定を目的として実施します。 ◇主任クラス、課長クラス、部長クラスの役職に応じた研修を実施しています。 【キャリアステップ(例)】 ◇入社3年目 サブチーフ ◇入社4～5年目 チーフ(現場責任者) その後は、本社での事業運営管理業務も担当いただきます。 (例：各学校・保育園の巡回、新規受託先の開拓 など) また、毎年1回、上司とキャリアプランについて話し合う面談を実施しています。 ご自身の希望を遠慮なく相談できる環境を整えています。 【NECライベックスについて】 1970年に創立「安全・安心で良質なサービス提供」をモットーとして お客様のWell-Beingを追求し、常に新しい提案と変革に取り組みます 従業員の健康を大切にし、自然・社会と調和した事業運営を目指しています 一度話を聞いてみたい…など、 当社の従業員クラブ職に少しでも興味を持たれましたら、ぜひ一度ご応募ください！ |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 契約期間 | 試用期間2カ月(同条件)。その後、正社員のため無期雇用。 |
| 給与 |
月給
213,100円〜220,000円
★昇給あり(毎年実績あり)/賞与(年2回)あり ※上記金額は一律諸手当(4,100円)を含む 固定残業代：なし |
| 試用期間 |
あり 試用期間：2ヵ月 試用期間の条件：本採用と同じ |
| 勤務地 |
東京都
港区三田
1丁目4番28号 三田国際ビル6階 東京都港区のVIP施設または東京都港区、神奈川県川崎市の従業員クラブ 《拠点一覧》 ・泉華荘(せんかそう)(VIP施設) 東京都港区白金台5丁目7-16 ・レセプションホール(VIP施設) 東京都港区芝5丁目7-1 ・NEC芝倶楽部(従業員クラブ) 東京都港区芝5丁目21-7 ・NEC玉川クラブ(従業員クラブ) 神奈川県川崎市中原区下沼部1753 最寄り駅 赤羽橋駅 芝公園駅 三田駅 |
| 勤務時間 |
11:00～20:00 (所定労働時間8時間/休憩60分) |
| 休日休暇 |
土日祝休み ★GW(暦通り)/夏季/年末年始休暇 ※会社カレンダーによる ★有給休暇(20日/年)※入社後すぐ使用可能/年度途中入社時は月割り ★リフレッシュ休暇 ※会社規定による ★その他(結婚(最大5日)/忌引/産前産後/妊娠通院/子の看護/介護/配偶者出産休暇) |
| 加入保険 | 社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） |
| 福利厚生 |
昇給(年1回/4月※毎年実績あり) 賞与(年2回/6,12月) 交通費全額支給 残業手当 研修制度(新入社員/フォローアップ/役職に応じた研修) 自己啓発支援制度(資格取得支援/外部研修受講奨励) メンター制度 退職金あり(前払い制度あり入社翌月から支給可能) カフェテリアプラン(選択型福利厚生制度) 無料観戦ツアーや社内特別割での販売案内あり 育児休職・育児短時間勤務 介護休職・介護短時間勤務 定年制(62歳) |
| 受動喫煙対策 | 屋内・敷地内禁煙（屋外に喫煙場所設置） |
| 応募資格 |
26年新卒・25年度第二新卒応援 ※調理師免許をお持ちの方(取得予定可) |
| メリット | |
| その他 |
【新卒採用 従業員クラブ 調理職を新着募集】 フードサービスや給食業界で従業員クラブの調理職や新卒採用 調理スタッフに携わることができる職場です。従業員クラブの調理職や調理師として働きたい方も活躍できます。調理職や調理スタッフに挑戦したい方。学歴不問で2026新卒、第二新卒も活躍。土日祝休みや基本残業なしの整った環境で調理職の正社員として安定して働けます。現在、調理職の正社員を新着急募しています。土日祝休みの基本残業なしで正社員の調理職として働ける求人です。 求人ID【P-NEC99】 |
| 応募方法 |
最後までご覧頂きましてありがとうございます。 応募フォーム又はお電話(03-3455-0697)にて採用担当までご連絡ください。 電話受付／平日9:00～17:00 ※勤務開始日、面接日は相談に応じます。 |
| 応募後の流れ |
応募確認後、担当者よりご連絡致します。 ■応募⇒担当者よりご連絡（電話・mail）⇒面接⇒採用 |
面接地情報
Location
| 面接地 (所在地) | 東京都港区三田1-4-28 三田国際ビル 6階 |
|---|---|
| アクセス |
都営地下鉄大江戸線「赤羽橋駅」徒歩6分 都営地下鉄三田線「芝公園駅」徒歩9分 都営地下鉄浅草線/三田線「三田駅」徒歩12分 |