募集要項 Requirements
| 職種名 | レストランの店舗運営スタッフ |
|---|---|
| 仕事内容 |
━━━━━━━━━━━━ 定着率は 驚きの“ １ ０ ０ ％ ” 定着率が高い理由.. それは、 ・当社オリジナルの働き方 ・不満がない評価の仕方 ━━━━━━━━━━━━ ＼ 当社について ／ “食”を通じて “喜び”を創造する会社 「プレジャーカンパニー」 当社の社名である “Pleasure”という言葉に “喜び”という意味があります。 この“喜び”に 当社はこだわっています。 ■お客様の喜び 居心地の良い空間で 美味しい商品を 適正な価格でご提供をして サービスで付加価値をつけています。 感動の追求と提供を行い、 お客様の期待を超えて 喜んでいただきたいと考えております。 ■スタッフの喜び 働くスタッフにとって、 「給料」「福利厚生」「労働環境」 などの待遇面 「成長できる環境」「やりがい」 などの働きやすい職場 この両方を妥協しないことで 働くスタッフの「物心両面」が 喜びに溢れ、笑顔で働けると 考えております お客様だけでなく、スタッフにも “喜び”を追求しています。 ＼＼ こんなに働きやすい ／／ １）見つかる！あなたに合った働き方 『ライフスタイルに合わせた 働き方ができる飲食店がいいな〜』 ご安心くださいませ◎ 当社は ＊残業少なめで働きたい ＊お給料よりプライベート ＊ がっつり稼ぎたい など 多種多様な働き方に応えるため ５つの働き方をご用意！！ 月間労働時間を ５つのパターンから選択が可能！ ①１２０時間 ②１４０時間 ③１６０時間 ④１８０時間 ⑤２００時間 ５つから選べるので 理想とした働き方を実現できます◎ また、 ライフステージが変化する度に 働き方の変更も可能です！ ２）納得できる！評価制度！ 『こんなに頑張ったのに なかなかお給料が上がらない』 そんなご経験ありませんか？ ご安心くださいませ◎ 当社は 評価基準が明確なので 納得して働くことができます！ こんな流れで評価をします 上長と評価シートを確認 ▼ どの項目が 「達成」「未達成」かを把握 ▼ 「未達成」の項目に対して 改善点などフィードバック 「未達成」→「達成」に するアクションを確認 上記の流れで 評価を行うので 次何をしたらいいのかも 明確になるので 非常に働きやすいんです！ ３）正社員で長く働き続けられる！ ＊ 選べる５つの働き方 ＊ 明確な評価基準 など 働きやすい職場づくりを 追求した結果、 “ １ ０ ０ ％ ”の定着率！ 早期離職なしに 働き続けられるので安心！ また、 設立以降、 売上が右肩上がりの 成長企業なので 不安なく働き続けられます！ ・・・・・・・・・・・・ お 仕 事 内 容 ・・・・・・・・・・・・ ◎ ホールスタッフ（接客） お客様へのホスピタリティを 忘れることなくお客様の対応を 行います。 お声がけ、お料理の提案などを行い、 お客様がココに来てよかったと 思われるような接客を心がけましょう！ ◎ マネジメント業務 など お客様がまた足を運びたくなる お店づくりを行います。 例えば、 ・アルバイトさんの教育 ・人気商品の分析（売上の管理） ・クレーム対応（丁寧なお客様対応） ━━━━━━━━━━━━━━ ご応募に迷われている方へ ━━━━━━━━━━━━━━ 『こんなに働きやすい職場って 入社するって難しいのかな...』 ご安心くださいませ◎ 当社は もちろん経験やスキルは見ますが、 お人柄も重視して採用をします。 例えば、 ・丁寧な言葉遣いができるか ・ホスピタリティ精神があるか ・理念に共感をしているか など 少しでもご興味がありまたら ぜひお気軽にご応募くださいませ◎ 雇用形態：正社員 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 契約期間 | 期限の定めなし |
| 給与 |
月給
298,000円〜353,500円
月給298,000円〜月給353,500円＋インセンティブ |
| 勤務地 |
〒104-0054 東京都 中央区勝どき 4丁目6-2 109区画A方 都営大江戸線 勝どき駅 徒歩4分 |
| 勤務時間 |
10：00～24：00（実働8時間～、休憩1時間あり） ※シフト制（早番・遅番あり） ※時間帯応相談 ※終電考慮 |
| 休日休暇 |
月8日以上（年間休日105日） Ｌシフト次第では土日休みもOK ■産休・育休制度 Ｌ産休育休の取得実績 ■年末年始休暇 Ｌ12月31日~1月3日 ■特別休暇 Ｌ誕生日休暇 Ｌ夏季休暇 ■有給休暇 |
| 福利厚生 |
■研修あり ・新人研修制度（ビジネスマナー・サービス研修） ・入社3～5年ほどで店長に昇格 ■生産者訪問 ■社内資格制度 サービスやワインの知識など 講習会に参加し試験に合格すると昇給 ■選べるキャリア制度 ■独立支援制度あり（4名ほど実績あり） ■従業員割引制度（全店舗30%割引） ■保養制度施設利用 全国にあるリゾート会員ホテル「エクシブ」利用可能（家族もOK） ■社内イベント 4月／創業記念パーティ（頑張った店舗・個人を表彰） 8月／バーベキュー（家族も参加OK） 2月／料理やサービスのコンテスト開催（豪華賞品＋賞金あり） ■社内旅行 これまでにはシンガポール・バリ・タイ ベトナム・マレーシアに行きました♪ ■髪型・髪色自由 ※サービス業の常識範囲内 ■ピアス・ひげ・ネイルOK ※サービス業の常識範囲内 ■制服貸与 ■まかないあり ■健康診断 ■基本転勤なし ■Ｗワーク・副業あり（規定あり） ■社会保険完備 雇用保険・労災保険・健康保険・厚生年金 ★1年以内の定着率ほぼ100% ★将来的にプレジャーカンパニグループを設立予定◎ 長期キャリアを築ける環境です |
| 受動喫煙対策 | 全席禁煙 |
| 応募資格 |
■学歴不問 ■資格不問 〜 必須条件 〜 ・ 飲食店にてアルバイトや正社員の マネジメント経験者がある方 （副店長など） ＼ こんな方にオススメ ／ ◎ 飲食店のスキルを本気であげたい方 ◎ サービスレベルの高いお店で働きたい ◎ キャリアの幅を広げて活躍したい方 ◎ 成長中の飲食店で働きたい方 ◎ 経営数値の管理に強くなりたい ◎ 定着率バツグンの環境で働きたい ◎ 社員同士の繋がりを大切にする会社がいい ◎ 評価制度が整った飲食店で働きたい ◎ インセンティブでがっつり稼ぎたい ◎ お客様だけでなく従業員を大切にする 会社で働きたい ◎ 飲食店に長期で働いて活躍したい ハローワークにて転職活動中の方も ぜひお気軽にご応募くださいませ！ 最終学歴 学歴不問 |
| メリット | |
| 応募方法 |
WEB、もしくはお電話にてご応募下さい。 WEBの場合は応募ボタンより、必要事項をご記入の上ご応募ください。 |
| 応募後の流れ |
1）応募 2）書類選考 3）面接 ※1回 4）内定 応募から内定までは最短3日です！ 面接日や入社日は相談可能ですので、 在職中の方もお気軽にご応募ください！ |
面接地情報 Location
| アクセス | レストランの店舗運営スタッフ |
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