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【未経験から始める！電気工事スタッフ募集】
★月給215,000円〜321,000円、賞与年2回
★公共案件がメインの安定企業
★週休2日制(土日祝)/長期休暇制度あり
募集要項 Requirements
| 職種名 | 信号機等の電気工事業|未経験可|資格取得支援あり |
|---|---|
| 仕事内容 |
交通信号機の設置事業を中心に信号交差点の工事全般（設計・施工・保守）を手がける当社にて電気工事スタッフを募集します。 3～4人ほどのグループ単位でのお仕事で、ゆくゆくは施工管理へのキャリアアップの道があります。 「本気で技術を付けて、自己成長したい方」 当社で一緒に成長しませんか？？ 【PRポイント】 ★自治体や警察等の公共案件がメイン ★残業少なめでプライベートも充実 ★電気工事の各種資格取得を支援 ■具体的な仕事内容 信号交差点の電気工事に関わる業務を幅広くお任せします。手厚い研修や先輩スタッフの指示を受けながら仕事を進められるのでご安心下さい。 ・交通信号機や道路交通標識の設置施工 ・防犯カメラ・ネットワーク接続工事 ・保守やメンテナンス業務など 【工事エリア】 愛知県/岐阜県/三重県/静岡県 出張も多いですが、往復の交通費やビジネスホテル代など全額支給し別途手当も支給致します。 ============================== 未経験でも大丈夫！育てるために採用します！ ============================== 自社の研修センターで安全教育や資格取得の為の動画やテキストも充実。 実は入社した先輩の95%が未経験からのスタートでした。入社後、教育担当をつけて道具の名称や機械操作の使い方から教えていきます！ 「見て覚える」職場ではなく、一緒に仕事しながら、きちんと言葉で教えていきます。 日々の仕事を見て 「この工具を使うと良いよ」 「この操作はこうやるんだ」 といった具合に、具体的な指導を行います。 できなかったところは次にできるように、良いところは褒めるといった、フィードバックを通して成長を目指します。 分かるまで何回でも教えますし、何回でも聞いてください。『面倒見の良さ』『サポート』『フォロー』はどこよりも負けません！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 株式会社シンコーワについて ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 若手からベテランまで幅広い年齢層の社員が活躍しており、先輩が後輩をサポートする社風が根付いています。 ・教育制度の充実さ ・会社の雰囲気の良さ ・多くの資格を取れる環境 が決め手となって入社した社員が沢山います。未経験から様々な資格を取得しキャリアUPや待遇UPしたスタッフも多数です。 人間関係の良い環境や成長できる職場を求めていた方は是非、ご応募頂ければ嬉しいです！ 【取得実績一覧】 資格を取得すると、お祝い金が支給されます。 第一種 電気工事士 6 名 第二種 電気工事士 ３２名 １級電気工事施工管理技士 ２０名 ２級電気工事施工管理技士 ９名 １級土木施工管理技士 ６名 ２級土木施工管理技士 ２名 １級管工事施工管理技士 ２名 ２級管工事施工管理技士 ２名 ２級建築施工管理技士 １名 第１種工事担任者デジタル ２名 第２種工事担任者デジタル １名 第３種工事担任者デジタル １名 無線従事者 ９名 消防設備士 ２名 危険物取扱 ６名 衛生管理者 １名 交通信号工事士 ３０名 交通工学TOP ３名 あと施工アンカー施工士 １名 |
| 雇用形態 |
正社員 ※試用期間あり （3ヶ月） 雇用条件は本採用時と同じです。 |
| 契約期間 | 正社員のため無期雇用です。 |
| 給与 |
月給
215,000円〜321,000円
※経験・スキル・年齢等に応じて当社規定により決定します。 ◎昇給年1回 ◎賞与年2回 |
| 勤務地 |
三重県三重郡菰野町大字榊900-1 |
| 勤務時間 |
【 4月～9月】8:00～17:15（休憩120分） 【10月～3月】8:00～17:45（休憩90分） 【残業について】 残業は1日1～2時間程度発生する可能性がございますが、長期間や深夜に及ぶ残業はありません。 【緊急出動について】 事故や災害等にて交通信号機のトラブルがある際には交代(月1回程度)にて出動がございます。出動の際には別途手当を支給致します。 |
| 休日休暇 |
週休2日制(土日祝) ※繁忙期の11～3月は土曜出勤がございます。 【長期休暇あり】 ・GW ・夏季休暇 ・年末年始 【有給休暇しっかり取得できます】 有給休暇の取得率も非常に高く、取得時期も基本的には自由です。プライベートの大事なイベント（授業参観・入学式・旅行など）はしっかり有給休暇で休んでくださいね！ |
| 加入保険 | 社会保険（雇用、労災、健康、厚生年金） |
| 福利厚生 |
■各種社会保険完備 ■昇給年1回 ■賞与年2回 ■交通費規定支給（上限1万5千円） ■出張食費手当 ■中小企業退職金共済制度 ■車通勤可 ■制服貸与 ■資格取得受験料支給（1回/1資格） ■社員旅行（年1回）韓国、沖縄、北海道など ■定期健康診断 ■健康診断オプション検査半額負担 ■自社健康支援施設の利用無料 ■社用車の貸し出し（要申請） ■自社サービス特別割引 ■スマホ貸与（1年後） ■PC貸与 ■成人のお祝い金 ■各種お祝い金 ■各種お見舞い金 ■盛大な忘年会 ※電気工事の各種資格取得をサポートします。 ※入社時「第2種電気工事士」をお持ちでない方は会社負担で資格が取れます！ |
| 受動喫煙対策 | 屋内・敷地内禁煙（屋外に喫煙場所設置） |
| 応募資格 |
電気工事関連の資格のない方も積極的採用しております。 ■必須条件 ・長期勤続によるキャリア形成のため35歳未満の方・職務経験不問（3号のイ） ・普通自動車免許(2006年以前取得) ★★こんな方をお待ちしています★★ ・未経験からスキルを身に付けたい！ ・経験や資格を取得して給与を上げたい ・人材育成に力を入れている会社で働きたい |
| メリット | |
| その他 |
公共事業（信号機の施工・保守）に興味のある方、必見です。第二種電気工事士の資格取得を目指して頑張っている方も注目の求人ですよ！ エアコン取付など住宅関連の電気工事スタッフ、建設・土木業界での設備工事の現場作業員、製造業の工場作業員の求人検索中の方もぜひ！ 経験や資格がなくても構いません。将来的には施工管理も目指せるよう、スキルアップ、キャリアアップを応援します。 「電気工事関連で手に職をつけたい」 「教育・研修をしっかり受けたい」 「残業少なめの職場で働きたい」 という方におすすめのお仕事です。 ハローワークなどで「土日祝休み」「未経験スタート可」の正社員の求人を探しておられる方からのご応募もお待ちしています。 |
| 応募方法 |
応募フォーム、又はお電話にてご連絡ください。 ■お電話からのご応募・お問い合わせ 株式会社シンコーワ 電話番号: 059-396-4851 受付時間: 9:00～17:00 ■WEBからのご応募 応募先へ進むを押してご応募ください |
| 応募後の流れ |
【STEP.1】応募 ▼ 【STEP.2】担当者より面接日時等のご連絡 ▼ 【STEP.3】面接 ▼ 【STEP.4】内定！ ★面接日・入社日は相談に応じます！ |
勤務地情報 Location
| 勤務地 (所在地) | 三重県三重郡菰野町大字榊900-1 |
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