募集要項 Requirements
| 職種名 | 人材派遣の法人・提案営業 |
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| 仕事内容 |
★この求人のポイント★ 【未経験からチャレンジOK】実務経験や専門知識は一切不問！若手も活躍中 【年齢に関係なくキャリアアップ】成果に応じた適正評価で管理者への昇格も可能 【年間休日125日・土日祝休み】残業少なめでワークライフバランスも◎ 【転勤なし＆腰を据えて働ける】地元の企業やスタッフを支えるやりがいある仕事 【具体的には】 ①企業への派遣利用の提案 派遣を利用したことが無い企業に対して、派遣利用の説明をしたりメリット・デメリットを伝える仕事です。 一般的な「新規営業」を行います。派遣を利用している企業に対しても追加で提案を行うこともあります。 電話でのアプローチがメインですが、派遣の説明を行うための初回面談のアポ取りをします。 アポ日に向け資料や参考になりそうな登録者情報を整理し、アポイントにおいては派遣の説明や 自社の強みなどを説明しながら、求人ヒアリングを行います。 ②求人に対する応募者対応 掲載した求人に応募が来たら、就業条件をヒアリングしながら派遣登録を行います。 希望に合う仕事を探してのご紹介や、職場見学に同行しながら最終的に入社・採用を決めてもらいます。 就業開始日に派遣先に一緒に行き、送り出すまで対応を行います。 ③就業中のスタッフ対応とクライアント企業対応 就業中は色々な状況が発生します。入社後も仕事環境のヒアリングをしながら、派遣先への改善提案を促します。 クライアント企業に対しては、スタッフの状況伺いをしながら、さらに必要な人材の確認をしたり、 スタッフの更新時などでは時給の交渉などを行ったりします。スタッフと企業のクッションとしての役割を担います。 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 |
月給
266,000円〜320,000円
給与形態：月給制 想定年収：384.7万円～468万円 月給：26.6万円～32万円 賞与回数：2回 昨年度賞与実績：３ヶ月分 インセンティブ：あり |
| 給与例（年収例） |
【年収例】 想定月収には固定残業代30時間分を含む。（超過分は通常通り別途支給） 3,847,500円→266,625円×12か月+賞与(基本給216,,000円)×3か月分※ （未経験/大卒) 468万円→320,000円×12か月+賞与(基本給263,860円)×3か月分※ ※賞与は営業所実績、企業全体の実績による(年収例では例年３か月分を6月、12月の２分割で試算) ・ 高卒以上/月給24万6875円～固定残業代30h：4万6875円含む ・ 短大･専門卒/月給25万6750円～固定残業代30h：4万8750円含む ・ 大卒以上/月給26万6625円～固定残業代30h：5万625円含む ・ 大学院卒/月給27万6500円～固定残業代30h：5万2500円含む |
| 試用期間 | あり 試用期間6ヶ月(待遇等は変更無し) |
| 勤務地 |
〒340-0206 埼玉県 久喜市西大輪 3丁目2－6 トーシンビル2F 自社内勤務 転勤の可能性：なし |
| 勤務時間 |
〈勤務時間〉 09:00～18:00 夜間勤務：なし 月間平均残業時間：20時間以下 勤務時間については基本9時～18時ですが、スタッフの入職対応や緊急時対応で時間外労働が発生します。 残業については早出の分を除くと30分〜１時間くらいの残業を行う人もいれば、予定がある人は帰りますし、スケジュール管理次第です。 |
| 休日休暇 |
休日：土日祝休み 年間休日：125日 休暇制度：年末年始休暇、夏季休暇、有給休暇、産休・育休、介護休暇、GW休暇 補足情報：４月が決算月のため、５月から計算。年間120日の土日祝日休み(振替日含む)に加えて、 労使協定締結により年間５日間の計画有休あり（GWに1日間、夏季休暇に１日間、年末年始に２日間を予定） |
| 加入保険 | 社会保険完備 |
| 福利厚生 |
交通費支給、健康診断、家族手当、役職手当、資格手当、退職金制度 補足情報：車通勤OK 交通費規定内支給 昇給有(4月) 賞与年2回(6月･12月) オンライン研修 家族手当(第一人者：1万7000円 第二人者以降：8000円/人) 社用車有り 社用携帯支給 退職金制度 試用期間6ヶ月(待遇等は変更無し) 家族手当の人数に制限が無いのが嬉しいポイントです。 労使協定の締結により、計画有休が設定されており、GW、夏季休業、年末年始休みは比較的長めに休めるようになっています。計画有休の関係で、通常半年後に有休日数が付与されますが、入社時から利用可能になっております。 |
| 受動喫煙対策 | 屋内・敷地内禁煙 |
| 応募資格 |
☆普通自動車運転免許☆ ・チーム、組織としての課題解決の姿勢や行動が取れる方 ・営業としてどういったものが評価につながるか理解している方 ・まだ経験は少ないけど将来的にマネジメント含めキャリアアップをしっかり考えていきたい方 ・これからじっくり営業について学んでいきたい方 望ましい経験 △業種未経験の方 法人営業や新規顧客開拓の経験や成果が評価されやすいです。 営業スタッフとしてだけでなく、管理面の経験があれば伝えていただけると良いかと思います。 ◆経験者の方 上記未経験の項目をベースにしながら、営業としてどう成長していきたいか、どういった働き方をしていきたいかなど、キャリアプランやライフプランが明確になっていてそれを伝えられると評価されやすいです。 例えば前職より給与が下がる人は、どうステップアップしていけば前職を超えられるのか、前職できなかった部分をどのようにして弊社ではやってみようと思うのかetc しっかり内定を取りに行くスタイルが良いかと思います。 また、営業スタッフは何で評価されるかを理解していることが大事です。 |
| メリット | |
| その他 |
こちらのお仕事は、株式会社シンミドウにて採用活動の一部を代行させていただいております。 弊社は【埼玉県内に特化】した人材紹介会社です。 その他にも、ご希望をお伺いして複数の埼玉県内の優良企業を同時にご紹介させていただくことも可能です。 まずはお気軽にご応募ください。 【求人取り扱い・紹介会社情報】 ・企業名：株式会社シンミドウ ・所在地：埼玉県さいたま市大宮区桜木町4-244-1 都築ビル ・代表者：笹田知弘 ・設立日：2008年1月28日 ・ＴＥＬ：048-657-4343 ・会社HP：https://sinmido.com/ ・許可番号：11-ュ-300934 |
| 応募方法 | 最後までご覧頂き誠に有難うございます。 |
| 応募後の流れ | ご応募後に面談調整のメールをお送りいたします。 |
勤務地情報 Location
| 勤務地 (所在地) |
埼玉県久喜市西大輪3丁目2－6 トーシンビル2F |
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