| 職種名 | 販促メーカーのウェルビーイング・SDGs推進担当 |
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| 仕事内容 |
★この求人のポイント★ 【注目の新設ポジション】 経営企画室にて従業員満足度向上やサステナブルな職場づくりを主導! 【やりがいと安定性】 年間休日125日&土日祝休みの完全週休2日制!心身にゆとりを持って長く活躍できる環境! 【柔軟な働き方】 原則週1回のリモートワーク・在宅勤務可&全社平均有休取得率75%! 【風通しの良い社風】 部活動やイベントなど部署の垣根を越えた社員交流が活発で明るく快活な職場! 【具体的な業務内容】 自社オリジナルの販促ツール等を製造する同社の《経営企画室 人事グループ》において、労務・人事企画や制度検討を通じた社内ウェルビーイングの向上、SDGs推進業務全般をお任せします。 ✅エンゲージメントサーベイの実施・分析 ▷定期的な意識調査や従業員満足度・ストレス状態の数値化、組織課題の特定および改善施策の企画・検討。 ✅健康経営・メンタルヘルス施策の企画・推進 ▷ストレスチェック、産業医連携、メンタルヘルス研修、フィットネス支援など心身の健康を保つ施策の導入・運用。 ✅ウェルビーイング文化・SDGsの浸透・社内広報 ▷社内イベントやセミナーの企画推進を通じた組織文化の醸成、社内外に向けた広報活動。 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 |
月給
240,000円〜280,000円
想定年収:360万円〜500万円 ※ご経験・スキル・前職給与等を十分考慮の上、決定いたします。 ※月給には42時間分の固定残業代(約58,000円〜)を含みます。超過分は別途全額支給いたします。 昇給:あり(年1回) 賞与:あり(年2回/7月・12月 ※前年実績1.5ヶ月分/業績により変動あり) |
| 試用期間 | あり 3ヶ月/期間中の条件・待遇変更なし |
| 勤務地 |
〒111-0051 東京都 台東区蔵前 1丁目8番2号 ※転勤はありません。原則週1回程度のリモートワーク相談可。 最寄り駅 都営浅草線・大江戸線 「蔵前駅」 JR総武線「浅草橋駅」 |
| 勤務時間 |
勤務時間:09:00〜18:00(実働8時間/休憩60分) 残業時間:月平均20〜30時間程度 |
| 休日休暇 |
休日:完全週休2日制(土日祝休み ※会社カレンダーにより年1回10月に土曜出勤あり) 年間休日:125日 【休暇制度】 ・年末年始休暇 ・有給休暇(全社平均有休取得率75%!) ・リフレッシュ休暇 ・バースデー休暇 ・慶弔休暇、産前・産後休暇、育児休業 |
| 福利厚生 |
【福利厚生】 ・社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金) ・交通費全額支給(規定あり) ・退職金制度 ・資格取得支援制度・研修支援制度 ・時短勤務制度(一部利用実績あり) ・継続雇用制度(再雇用制度) ・自転車通勤可 ・定年制:あり(一律60歳) |
| 応募資格 |
・高卒以上 ・製造業におけるウェルビーイング業務、またはSDGsの推進・運用・部門立ち上げ経験をお持ちの方(※経験年数は不問です) ・59歳以下の方(定年年齢が60歳のため/省令1号) 【歓迎条件】 ・経営企画、人事企画、人事制度運用、従業員面談などの実務経験をお持ちの方 ・周囲と円滑かつ明るくコミュニケーションが取れる明朗快活な方 |
| メリット | |
| その他 |
こちらのお仕事は、株式会社シンミドウにて採用活動の一部を代行させていただいております。 弊社は【埼玉県内に特化】した人材紹介会社です。 その他にも、ご希望をお伺いして複数の埼玉県内の優良企業を同時にご紹介させていただくことも可能です。 まずはお気軽にご応募ください。 【求人取り扱い・紹介会社情報】 ・企業名:株式会社シンミドウ ・所在地:埼玉県さいたま市大宮区桜木町4-244-1 都築ビル ・代表者:笹田知弘 ・設立日:2008年1月28日 ・TEL:048-657-4343 ・会社HP:https://sinmido.com/ ・許可番号:11-ュ-300934 |
| 応募方法 | 最後までご覧頂き誠に有難うございます。 |
| 応募後の流れ | ご応募後に面談調整のメールをお送りいたします。 |
| 勤務地 (所在地) | 東京都台東区蔵前1-8-2 |
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| アクセス | 都営浅草線・大江戸線「蔵前駅」より徒歩圏内 / JR総武線「浅草橋駅」より徒歩圏内 |