【任されるから、仕事はもっと面白くなる。】
これまで培ってきた経験を土台に、
次は“自分で考えて動ける環境”へ。
■仕事の幅を広げ、“現場を動かせる施工管理”へ
■社長との距離が近く、意見や提案を直接相談できる
■経験を活かし、現場での判断や改善提案にも挑戦
募集要項
Job Description
| 職種名 | 建築施工管理スタッフ 実務経験必須 直行直帰可 長期休暇あり 風通しの良いフラットな職場 |
|---|---|
| 仕事内容 |
＼今より、もう少し任される施工管理へ。／ 施工管理として経験を積んできて 「もっと自分で判断してみたい」 「仕事の幅を広げたい」 「現場を動かせる施工管理になりたい」 と思い始めている方にぜひ知ってほしい求人です！ ウッドワークスでは、 決められた仕事だけをこなすのではなく、 職人さんとの調整や工程管理、 現場での判断や改善提案まで、 少しずつ任せていきます。 社長との距離も近く、 現場で感じたことや 「こうした方がいい」という提案を 直接相談できる環境です。 会社の判断を待つだけではなく、 自分の考えを現場に活かしながら、 仕事を進めていくことができます。 【具体的な仕事内容】 施工管理スタッフとして、 建築現場の管理業務をお任せします。 ・工事スケジュールの管理 ・職人さんや協力会社との打ち合わせ ・現場の進捗確認 ・品質、安全管理 ・資材の発注、管理 ・お客様や社内スタッフとの調整 など これまでの経験やスキルを活かしながら、 現場全体を見渡し、より良い建物づくりを進めていただきます。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 経験があるから、気づけることがある ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 施工管理として現場に立ってきたからこそ、 見えることがあります。 「もっとこうした方が進めやすい」 「この順番なら、もっとスムーズに進む」 そんな気づきを、 ウッドワークスでは大切にしています。 住宅・店舗・リフォームなど、 幅広い現場に関われるからこそ、 これまでの経験や判断力を活かせる場面も豊富。 自分の考えが現場に反映され、 最後には建物として残っていく。 そんな仕事の面白さを、 ここで感じてほしいと思っています。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 任される仕事を、少しずつ増やしていく ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ これまでの経験を土台に、 少しずつ仕事の幅を広げていきます。 工程管理だけではなく、 職人さんとの調整や現場での判断、 改善提案まで。 「今まではここまでだった」 その一歩先の仕事にも、 挑戦していける環境です。 できることを増やしながら、 “現場を管理する施工管理”から、 “現場を動かせる施工管理”へ。 次のステップを、 ウッドワークスで目指しませんか。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 会社をつくる「中の人」の声 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ■リーダー・菅原さん 以前は大工として働いていましたが、 もっと幅広く建物づくりに関わりたいと思い、 施工管理の仕事に挑戦しました。 施工管理の仕事は、 現場の進行を管理するだけではありません。 職人さんやお客様など、 さまざまな人と関わりながら、 一つの建物を完成へ導いていく仕事です。 大工経験があるからこそ、 現場の状況を理解できたり、 職人さんと同じ目線で話ができたりする部分は、 自分の強みになっていると感じます。 もちろん、 現場ごとに考えることや 難しい場面もあります。 でも、 自分の判断や提案が形になり、 建物として完成した時の達成感は大きいですね。 ウッドワークスは、 経験や立場に関係なく 意見を聞いてもらえる会社です。 これまで現場で培ってきた経験を活かして、 もっと建物づくりに関わりたい方には、 面白い環境だと思います。 ■幹部・渡辺さん 入社して感じたのは、 社員同士の距離の近さです。 仕事で分からないことがあれば相談できますし、 休憩中には趣味や家族の話をすることもあります。 仕事だけの関係ではなく、 自然体でコミュニケーションを取れる 雰囲気がありますね。 また、ウッドワークスは まだ成長途中の会社です。 だからこそ、 「もっとこうした方が良い」と思ったことを 発信できる機会があります。 決められたことをこなすだけではなく、 自分たちで会社や現場を より良くしていける。 そこに、 この会社で働く面白さがあると思います。 【求人ID-CMR】 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 契約期間 | 正社員のため、無期雇用となります。 |
| 給与 |
月給
391,300円
※経験、スキルにより決定します。 ※固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給します。 【内訳】 基本給：282,000円 固定残業代：34,300円(20時間/月) 運転手当：30,000円 資格手当：5,000円 役職手当：40,000円 |
| 給与例（年収例） |
【年収イメージ】 ■1年目：平均年収460万円以上 経験・スキルに応じて給与を決定します。 技術を身につけることで着実に収入アップを目指せます。 |
| 試用期間 |
あり 試用期間3カ月あり ※条件の変更なし。 |
| 勤務地 |
〒290-0012 千葉県 市原市 藤井3丁目266 ※上記は事務所所在地です。 主な勤務地は各建築現場となります。 千葉・埼玉・東京など関東近郊の現場へ出向いていただきます。 ■基本は直行・直帰です ・現場により異なります ・車やバイクでの通勤もOK！ (お持ちでない方は、先輩社員と一緒に現場へ向かいます) 最寄り駅 五井駅 |
| 勤務時間 |
8:00〜17:30(休憩120分) ※勤務時間は現場により異なります。 実働時間：1日あたり7.5時間 平均勤務日数：1ヶ月あたり20日～25日 |
| 休日休暇 |
月6日(日曜・祝日含む) 【長期休暇あり】 ・GW休暇 ・夏季休暇 ・年末年始休暇 【有給休暇】 業務状況に応じて有給休暇の取得が可能です。 |
| 加入保険 | 社会保険完備(雇用、労災、健康、厚生年金) |
| 福利厚生 |
【働きやすい環境】 ■社会保険完備 ■車・バイク通勤OK ■直行直帰OK ■交通費全額支給 ■転勤なし 【成長を応援する制度】 ■昇給随時 ■資格取得手当あり 【長く働ける環境】 ■長期休暇あり (GW・夏季・年末年始) 【フラットな社風】 ■社員同士の交流機会あり(BBQなど) 社員同士の距離が近く、年齢や役職に関係なく相談しやすい環境です。 仕事のことはもちろん、困った時には気軽に声を掛け合える、風通しの良い職場づくりを大切にしています。 |
| 受動喫煙対策 | 屋外喫煙可（屋外で就業） |
| 応募資格 |
■必須条件 ・2級建築施工管理技士 ・施工管理の実務経験 ■優遇条件 下記資格をお持ちの方 ・1級土木施工管理技士 ・1級建築士 ・2級建築士 【こんな方は大歓迎！】 ・これまでの施工管理経験を活かしたい方 ・今よりも任される仕事の幅を広げたい方 ・自分で考え、判断しながら現場を動かしていきたい方 ・職人さんや協力会社とコミュニケーションを取りながら仕事を進められる方 ・現場で感じた改善点やアイデアを発信したい方 ・住宅、店舗、リフォームなど幅広い建築に関わりたい方 ・将来的に1級建築施工管理技士など、さらに上の資格を目指したい方 ・決められた仕事だけではなく、裁量を持って働きたい方 ・社長や仲間との距離が近い環境で働きたい方 |
| メリット | |
| その他 |
住宅や店舗、リフォームなどの建築現場で、工程管理・品質管理・安全管理を担う施工管理業務をお任せします。 職人や協力会社との打ち合わせ、現場の進行管理などを通じて、建物づくりを支える重要な役割を担当します。 千葉・埼玉・東京など関東近郊の現場を担当し、基本は直行直帰（車・バイク通勤可能）で効率よく働ける環境です。 木造住宅、戸建住宅、店舗、商業施設、公共施設、マンションなど幅広い建築物の施工管理経験を活かせます。 木造・RC造・鉄骨造（S造）の新築工事や改修工事、リフォーム工事などの経験をお持ちの方も、ぜひご相談ください。 大工、とび職、現場作業員など建築現場で経験を積んだ方、建築施工管理技士の資格を取得したものの活かす機会がなかった方もぜひ。 ハローワークで「建築施工管理」「施工管理技士」「現場監督」「建築現場管理」などのお仕事をお探しの方もお待ちしています。 |
| 応募方法 |
応募フォーム・お電話にてご連絡ください。 ■お電話からのご応募・お問い合わせ 株式会社ウッドワークス 電話番号：0436-98-6290 受付時間：9:00～18:00 ■WEBからのご応募 応募先へ進むを押してご応募ください。 |
| 応募後の流れ |
【STEP.1】応募 ▼ 【STEP.2】担当者より面接日時等のご連絡 ▼ 【STEP.3】面接 ▼ 【STEP.4】内定！ ■面接日・入社日は相談に応じます！ |
勤務地情報
Location
| 勤務地 (所在地) |
千葉県市原市藤井3丁目266 【株式会社ウッドワークス】 |
|---|---|
| アクセス |
■アクセス JR「五井駅」から車で約10分 ■勤務地について 主な勤務地は関東近郊の各建築現場です。 ※現場により異なります ※基本は直行直帰(車・バイク通勤OK) |