「広島市」戸建分譲住宅の用地仕入・企画開発/年間休日130日/入社日に有給付与あり/プライム上場企業
募集要項
Job Description
| 職種名 | 戸建分譲住宅の用地仕入・企画開発 |
|---|---|
| 仕事内容 |
■業務内容: 分譲住宅用地の仕入れ業務をご担当いただきます。 ・仕入用地に関する情報収集業務 ・仕入候補用地の調査、分析、マーケティング業務 ・決裁後の地権者との交渉、契約業務 ・その他関連業務 ■業務の特徴: 適正価格の良質住宅を中心とした分譲開発を行います。 資金回転率を重視し、10区画未満のの規模分譲地を中心に仕入、 販売や地方中枢都市を中心としたエリアでの分譲用地仕入、販売の体制を構築、 「良質低価格」の商品と安心なアフターサービスの提供を施策に動いております。 戸建分譲住宅の販売棟数は右肩上がりで推移しており、2026年に向けて販売棟数1,700棟、シェア拡大を図っています。 ■就業環境: 年間休日130日、残業は月10~20時間程度と働きやすい環境が整っております。 ■福利厚生: 住宅手当、子ども同伴勤務制度、半日・時間単位有給休暇制度など福利厚生の充実度向上を図り、 従業員が健康で安心して働ける環境の整備への取り組みをより一層積極的、継続的に推進してまいります。 ■当社について: 「日本の家は高すぎる」。今から20数年前、創業者の玉木康裕が アメリカを訪れたときに感じたこの想いこそ、タマホームの原点です。 注文住宅事業を中核として、戸建分譲事業、リフォーム事業、集合住宅事業、 マンション事業、保険代理店業、家具・インテリアなどの周辺事業にも取り組んでいます。 新築住宅着工件数No.1、2030年までには売上高1兆円を目指し成長を続けて 【勤務地選択可能】 1、中四国地区本部 住所:広島県広島市安佐南区伴中央四丁目3番15号 2、広島支店 住所:広島県広島市西区草津南4-6-10 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 |
月給
218,000円〜501,000円
月給:218,000円 〜 501,000円 固定残業:なし 賞与:年2回(6月・12月)※業績連動型 ■昇給:年1回(6月) |
| 試用期間 |
あり 6 ヶ月 同条件 |
| 勤務地 |
広島県
広島市安佐南区
伴中央四丁目3番15号 |
| 勤務時間 |
【就業時間】 9:00~18:00 休憩時間: 60分 【時間外】 残業月平均10~20時間程度 |
| 休日休暇 |
・週休2日制(休日はシフト制) ・年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社直後の付与日数となります) ・年間休日日数130日 ・月8~12日休み※シフト制(毎週水曜定休日) ・年末年始休暇、慶弔休暇、アニバーサリー休暇、リフレッシュ休暇、ハローベイビー休暇、マタニティ休暇 など |
| 加入保険 | 健康保険あり 厚生年金あり 雇用保険あり 労災保険あり |
| 福利厚生 |
【待遇・福利厚生】 ・通勤手当:当社規定による ・住宅手当:居住地に応じ、最大3万円の住宅手当を毎月支給 ・社会保険:社会保険完備 ・定年65歳 ・育休取得実績あり(育休後復帰率91%) ・営業歩合、役職手当、技術手当、資格手当(一級建築士7千5百円、二級建築士3千5百円、1級建築施工管理技士5千円) ・従業員持株会(一定要件あり)、住宅取得補助制度、財形貯蓄制度 ・制服貸与、出産祝金(第一子20万円、第二子30万円他) ・資格取得支援制度、資格取得祝金(一級建築士50万円、二級建築士30万円、宅地建物取引主任者15万円他) ・選択制確定給付企業年金制度 ・介護休業及び介護短時間勤務制度 ・育児休業及び育児短時間勤務制度 など 【通勤手当】 会社規定に基づき支給 【加入保険】 健康保険あり・厚生年金あり・雇用保険あり・労災保険あり |
| 応募資格 |
応募資格 ■必須条件:※下記いずれかのご経験をお持ちの方 ・住宅営業経験 ・分譲住宅販売経験 ・用地仕入経験 ■歓迎条件: ・宅地建物取引士をお持ちの方 |
| その他 |
選考日時 随時 面接時には履歴・職務経歴書が必要となります。 |
| 応募方法 | WEBで応募 |
| 応募後の流れ |
選考日時 随時 面接時には履歴・職務経歴書が必要となります。 |