「東京」不動産オーナーのサポートをする管理スタッフ/BM/未経験歓迎/中途入社者も多く働きやすい環境
募集要項
Job Description
| 職種名 | 不動産管理スタッフ(BM) |
|---|---|
| 仕事内容 |
東京ファシリティサービスは、消防設備点検、給排水設備点検、定期清掃、貯水槽清掃等ビルメンテナンス業務全般また、 建物や設備の修繕工事を行っています。 今回募集するポジションは不動産オーナーのサポートをする、管理スタッフ。 受託している業務の予定管理、見積作成、修繕提案、発注業務など幅広い業務をお任せします。 【具体的には】 ◆お客様先へ定期訪問 ◆建物の現状確認及び調査 ◆見積書作成 ◆パート管理 【POINT01】働きやすさもやりがいも手に入る! あなぶきグループは社員を大切にしています! グループ内で他部署・他企業の社員との交流も活発に行っています。 情報交換も積極的に行っており、新しい発見や見方は常に取り入れています。 グループ全体でのイベント等も随時開催しており、社員が楽しく参加しています! ※希望があれば、グループ他企業への転籍も可能です。 【POINT02】未経験の方も大歓迎! 先輩たちはみな、飲食店スタッフや、事務職、アパレル、サービス業などの他業種・多職種出身。 未経験でも安心して挑戦ができる環境です。 【POINT03】充実の教育研修制度! 実際に仕事をしながら学ぶOJTだけでなく、あなぶきグループの研修を受けることができます。 3ヶ月ほどの研修で一連の業務を覚えていただきます。 もちろん研修後も分からないことは周りの先輩に聞ける環境ですのでご安心ください。 【POINT04】その他おすすめポイント! ・ビルのメンテナンスや清掃はどんな時でも必要なので、不況に強いです! ・東証スタンダード市場に上場するあなぶきグループによる安定経営だから安心! ・未経験大歓迎!異業界出身者が多数在籍!もちろん経験者も大歓迎! |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 |
月給
248,529円〜353,202円
月給:248,529円 〜 353,202円 固定残業:なし 賞与:年2回(基本給の約2ヶ月分) 【手当】 通勤手当:3ヶ月定期代の1ヶ月分を毎月支給 【資格手当】 第一種電気工事士|8,000円 第二種電気工事士|5,000円 一級建築士|8,000円 二級建築士|5,000円 1級建築施工管理技士|15,000円 2級建築施工管理技士|5,000円 建築物環境衛生管理技術者|5,000円 消防設備士甲種1~5類|各 3,000円 消防設備士乙種1~7類|各 2,000円 ビルクリーニング技能士1級|3,000円 ビルクリーニング技能士2級|2,000円 インテリアコーディネーター|3,000円 第一種衛生管理者|2,000 円 ※上位級数取得の場合は、上位級数の手当のみ支給 ※支給上限は30,000円 【モデル年収例】 ■年収500万円|39歳|経験10年|有資格者(月給30万円+諸手当+賞与) ■年収450万円|30歳|経験5年|有資格者(月給28万円+諸手当+賞与) ■年収370万円|26歳|経験2年|無資格者(月給23万円+諸手当+賞与) |
| 試用期間 |
あり 3 ヶ月 同条件 |
| 勤務地 |
東京都
板橋区
常盤台3-20-7 最寄り駅 上板橋駅、ときわ台駅より徒歩9分 |
| 勤務時間 |
【就業時間】 9時00分から18時00分※フレックスタイム制(コアタイム:無) 休憩時間: 60分 |
| 休日休暇 |
・年間休日115日+計画年休5日 ・週休2日制(シフト制/月8~10日の休日は確保されています) ※会社カレンダーにより、土曜出勤がある月もあり ※土日祝日対応が発生することもあるため、その場合は メンバー間にて土日祝日出勤のシフトを組んでおります。 ※土日祝日出勤となった場合は、平日に振替休日を 取得していただいておりますのでご安心ください。 ・有給休暇:入社半年後10日付与 |
| 加入保険 | 健康保険あり 厚生年金あり 雇用保険あり 労災保険あり |
| 福利厚生 |
【待遇・福利厚生】 ・退職金あり ・ユニフォーム貸与 ・資格取得支援制度 ・健康保険 ・厚生年金 ・雇用保険 ・労災保険 【通勤手当】 会社規程による 【加入保険】 健康保険あり・厚生年金あり・雇用保険あり・労災保険あり |
| 応募資格 |
応募資格 【未経験歓迎】 ・ゼロからのスタートもOK ・学歴、年齢、経験、資格は一切不問 ・第二新卒者歓迎 【必須条件】 ・普通自動車免許(AT限定可) |
| その他 |
選考日時 随時 面接時には履歴・職務経歴書が必要となります。 |
| 応募方法 | WEBで応募 |
| 応募後の流れ |
選考日時 随時 面接時には履歴・職務経歴書が必要となります。 |