【東京】経理/マネージャー候補 /チームコンサルを強みに地元企業へ貢献/育児休暇取得率100%、産休復帰率96%
募集要項
Job Description
| 職種名 | 経理 |
|---|---|
| 仕事内容 |
**************************************************************** チームコンサルを強みに地元企業へ貢献できます 育児休暇取得率100%、産休復帰率96%、リモート勤務も相談可能など働きやすい環境が整っています **************************************************************** ▼お仕事内容 プレイングマネージャーとして経理実務及びメンバーマネジメントをお任せいたします。 ■決算業務(月次・年次、連結) ■本社・子会社の予実管理/原価管理/財務諸表、経営分析、事業部会計 ■税務申請業務 ■財務管理・銀行との折衝 ※経営層へのレポートや、子会社のフォロー業務もあります。 ※将来的には、経理総務部全般の統括管理をお願いします。 <魅力ポイント> ・「圧倒的なお客さま志向」「当事者意識」「成長志向」…自己実現の中に社会貢献の要素が多い人材が集結。 ・「生涯顧客(お客さま)」「チームコンサルティング」「実行・実現支援」…お客さまの「計画立案ではなく、成功実現」のために、共に考え・行動し、チームでお客さまの期待を超える付加価値を提供し続けることで、共創パートナーとなることを目指しています。 <同社の特徴> ・各分野の専門家や実務コンサルタントが顧客に合わせたプロジェクトチームを結成し、顧客の経営課題にあらゆる角度から的確なアドバイスを行い、企業のニーズに最適なコンサルティングを提供します。 ・チームコンサルティングを主眼に置いて企業支援を行っているため幅広い経験を積むことができます。 ・スタッフ全員が「全体最適」の視点を持って仕事を行うため、コミュニケーションのズレも防ぐことができています。そのためチームコンサルティングならではのシナジー効果が生み出せ、顧客満足度も高いです。 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 |
月給
393,600円〜728,200円
月給:393,600円 〜 728,200円 固定残業:あり 固定残業時間:1ヶ月あたり 30.0時間 固定残業代:1ヶ月あたり 74,200円 賞与:年2回(2ヶ月×2回) ※給与には30時間分の固定残業代を含む/超過分は全額支給 ※経験・能力、現年収など考慮の上、決定いたします 昇給:年1回 |
| 試用期間 |
あり 3 ヶ月 同条件 |
| 勤務地 |
東京都
中央区
京橋2-2-1 最寄り駅 東京メトロ銀座線/京橋駅 |
| 勤務時間 |
【就業時間】 9:00~17:00 休憩時間: 60分 【時間外】 有■月に1度のノー残業デーあり |
| 休日休暇 |
完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数120日 年末年始(5日)、夏季休暇(5日)、年次有給休暇(法定通り)、慶弔休暇、産前産後、育児休業(法定通り)、リフレッシュ休暇(10年勤続)、有給奨励日あり |
| 加入保険 | 健康保険あり 厚生年金あり 雇用保険あり 労災保険あり |
| 福利厚生 |
【待遇・福利厚生】 通勤手当:全額支給(非課税内) 社会保険:各種社会保険完備 厚生年金基金:補足事項なし 退職金制度:401k/再雇用制度あり 定年60歳 育休取得実績有 社内研修、海外視察研修、外部研修、勉強会 退職金、確定拠出年金、社内研修、海外視察研修、外部研修 通勤手当、時間外手当、出張手当 書籍購入補助制度 慶弔金(結婚、出産お祝い金、弔慰見舞金) 資格取得支援金制度 他 育児休暇取得率100% 産休復帰率96%(時短制度や在宅勤務制度に加え、お互いを思いやり支え合う社風がこの数字につながっています) 新規プロジェクト創造8事業(2019年度前期) 海外研修参加者16名(年間) 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 【加入保険】 健康保険あり・厚生年金あり・雇用保険あり・労災保険あり |
| 応募資格 |
応募資格 ■必須条件: ・経理実務経験 ■歓迎条件: ・マネジメント経験がある方 ・ゼネラリスト志向の方 |
| その他 | 履歴書をご持参ください。 |
| 応募方法 | WEBで応募 |
| 応募後の流れ | 履歴書をご持参ください。 |