「兵庫／神戸」アパレル貿易管理（リーダー）／有名子ども服ブランド／年休125日／フレックス

募集要項

Job Description

職種名	アパレル貿易管理（リーダー）
仕事内容	▼おすすめ ★キッズアパレル業界トップクラスの安定企業全国約300店舗の直営店とECを展開するSPAモデル企業。海外生産体制も確立しており、安定した事業基盤のもとで貿易管理の専門性を活かせます。 ★貿易実務の経験を活かし、裁量広く活躍できる中国・ASEANを中心とした輸入実務、通関・物流管理、フォワーダー交渉まで一貫して担当。チームリーダーとしてキャリアアップも目指せるポジションです。 ★年休125日＆フレックス制の働きやすい環境土日祝休み、フレックスタイム制、残業月10～15時間程度とワークライフバランス良好。「プラチナえるぼし」認定取得など、長く安心して働ける制度も充実しています。 ▼お仕事内容アパレル業界で高シェアを誇る当社にて、貿易管理の経験を持ちチームリーダーとして活躍できる方を募集しています。 ■業務詳細：アパレル（子ども服）の海外生産（中国・アセアン）に関する貿易業務全般商流・国際物流精査・法令に基づいた輸入実務管理・発注業務、契約書発行、LC発行、デポジット支払・納期管理、輸入通関、支払い業務、買掛金管理・通関業者、フォワーダーとの各種交渉、選定・海外各拠点（港）からのバイヤーズコンソリ計画と実行・海外案件（園区等）の商流、物流の精査・税関事後調査対応・事故発生時の対応、保険求償 ■当社について：株式会社F・O・インターナショナルは、ベビー・キッズ領域における総合アパレルメーカーです。商品の企画・生産・物流・販売を一貫して行うSPAモデルを確立し、全国のショッピングモール等に約250店舗を運営。「BREEZE」「apres les cours」「ALGY」「F.O.KIDS」など、多彩なブランドを手がけています。小売・卸・ECを組み合わせた三位一体のビジネスモデルを推進しており、自社ECサイト「F.O.Online Store」をはじめZOZOTOWNや楽天など主要モールにも出店。店舗とECの融合によるオムニチャネル戦略を強化しています。〇事業の特徴・今後の展望アパレルの枠を超え、“ベビー・キッズの総合企業”として新たな価値を創出しています。キッズコスメ、知育玩具、生活雑貨、教育事業（体操教室）などを通じて、子どもの日常と成長を多方面から支える事業を展開。さらに、気候変動やライフスタイルの変化にも対応し、熱中症対策商品「ICE RING」をはじめ、家族の安心・快適な暮らしを支える生活関連商品も開発しています。 “お客様が欲しい時に、欲しいものを、欲しい価格で提供する”という考えを軸に、お客様に寄り添う「モノづくり」と、体験を通じた「コトづくり」の両面から、子どもたちの健やかな成長と家族の笑顔を支える企業として進化を続けています。こうした取り組みの根底には、『世界中の子どもたちに驚きと感動を与えるファッションを提供し、家族を笑顔にする』という企業理念があります。変化する市場環境の中で常に新しい顧客体験を生み出し、“子どもと家族の笑顔を生み出す企業”を目指しています。〇働きやすさと社会貢献への取り組み当社では、社員一人ひとりが安心して長く働ける環境づくりと、多様な人材が力を発揮できる職場づくりに取り組んでいます。・2024年2月　女性活躍推進の取組みが優良な企業として、兵庫県初・アパレル業界初となる「プラチナえるぼし」認定を取得
雇用形態	正社員
給与	月給 292,200円〜500,000円月給：292,200円〜 500,000円固定残業：なし賞与：年2回（6月・12月）昇給：年1回（10月）残業手当：有＜詳細・補足＞ ※年収：400万円～710万円 ※月額(基本給)：292,200円～500,000円 ※管理監督者としての採用の場合、残業手当なし ※賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
試用期間	あり 3 ヶ月同条件
勤務地	兵庫県神戸市中央区磯上通7-1-5 最寄り駅各線／三宮駅
勤務時間	【就業時間】フレックスタイム制コアタイム：10:00～15:00 フレキシブルタイム：7:00～10:00、15:00～20:00 休憩時間：60分（12:00～13:00）標準的な勤務時間帯：9:00～18:00 【時間外】有（月残業210～15h程度）■毎週水曜ノー残業デー
休日休暇	完全週休2日制（休日は土日祝日）年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）年間休日日数125日年次有給休暇、夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇産前・産後休暇、育児・介護休暇、子の看護休暇、母性健康管理のための休暇、生理休暇
加入保険	健康保険あり　厚生年金あり　雇用保険あり　労災保険あり
福利厚生	【待遇・福利厚生】＜各手当・制度補足＞通勤手当：上限あり住宅手当：転勤者にのみ支給、既婚者の単身赴任手当有社会保険：社会保険完備退職金制度：補足事項なし定年：60歳　※再雇用制度有育休取得実績：有＜教育制度・資格補助補足＞ OJT ＜その他補足＞ ■従業員割引制度 ■従業員向け特別販売会 ■健康診断 ■産休・育児休暇制度 ■退職金制度 ■各種お祝い金(結婚祝金、出産祝金、入園・入学祝金等) ※社内規定あり ■定額時間外手当 ■時短制度（一部従業員利用可） ■出産・育児支援制度（一部従業員利用可）【通勤手当】上限あり【加入保険】健康保険あり・厚生年金あり・雇用保険あり・労災保険あり
応募資格	■必須条件・貿易業務および輸出業務の経験（繊維製品の経験があれば尚可） ■歓迎条件・マネジメント経験・税関事後調査経験・語学力（英語 or 中国語）
その他	筆記・Web試験：有試験方法：知識・学力系試験面接回数：2回オンライン面接：可選考フロー：書類選考→1次面接→web適性検査→最終面接→内定 ※状況によって選考が変更になる場合もあります。応募書類は不要です。まずはご応募ください。
応募方法	WEBで応募
応募後の流れ	筆記・Web試験：有試験方法：知識・学力系試験面接回数：2回オンライン面接：可選考フロー：書類選考→1次面接→web適性検査→最終面接→内定 ※状況によって選考が変更になる場合もあります。応募書類は不要です。まずはご応募ください。

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