「岡山」法務／平均残業15時間／年間休日122日／男女ともに育休復帰率100％

募集要項

Job Description

職種名	法務
仕事内容	契約審査や知財管理、コンプライアンス推進など、企業活動を法的側面から支える業務を担当します。 ※その他、法務とは直結しない管理部門業務を依頼する可能性あり＜業務詳細＞・客先（取引先、仕入先、提携先etc.）との各種契約のリーガルチェック・助言・交渉・契約トラブル・紛争時の解決に向けた対応（法律事務所、特許事務所と連携あり）・知財管理関係…共同開発案件のNDA＋その他締結契約内容のチェック・助言・コンプライアンスやガバナンスに関連する諸規則・仕組みなどの整備・見直し、社員へのリテラシー教育など・危機管理、BCP/BCMの推進活動（危機管理委員会など）
雇用形態	正社員
給与	月給 249,200円〜355,200円月給：249,200円〜 355,200円固定残業：なし賞与：年2回（7月・12月）＜給与詳細＞・年収：450万円～650万円・月給（基本給）：249,200円～355,200円・昇給：年1回（4月）・賞与：年2回（7月・12月）・残業手当：有＜給与補足＞ ※年収詳細は、経験・スキルを考慮の上決定します。 ※賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
試用期間	あり 6 ヶ月同条件
勤務地	岡山県岡山市北区富吉2827-3
勤務時間	【就業時間】・8:00～16:45（所定労働時間8時間）・休憩時間：45分（12:00～12:45）・時間外労働有無：有【時間外】有
休日休暇	・年間休日122日（内訳）　土曜　日曜　祝日　その他（※会社カレンダーによる）・有給休暇：有（～20日）
加入保険	健康保険あり　厚生年金あり　雇用保険あり　労災保険あり
福利厚生	【待遇・福利厚生】・通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度＜各手当・制度補足＞・通勤手当：30,000円を上限に支給・家族手当：配偶者7,000円、子1人4,000円・退職金制度：勤続年数3年以上の方を対象＜定年＞・60歳＜教育制度・資格補助補足＞・教育制度：製造部門での研修後、配属。・資格補助：資格取得にあたっては、受験料、教材費、交通費など手厚いサポート。・合格者には、資格に応じた報奨金を支給。＜その他補足＞・財形貯蓄制度・企業年金制度・慶弔見舞金制度・資格報奨金制度・奨学金返還支援制度（入社後最長6年間　上限15,000円／月）・社員食堂（1食350円程度）・社員旅行、社員感謝イベントなど社内行事多数）・産前産後・育児休業制度あり（女性の取得率100％）・時短勤務制度あり・看護休暇制度あり・介護休業・介護休暇制度あり【加入保険】健康保険あり・厚生年金あり・雇用保険あり・労災保険あり
応募資格	＜必須条件＞・大学法学部卒、または法科大学院修了レベルの法律知識をお持ちの方・英語スキル（リーディングはマスト、ライティングは入社後に習得でもOK）＜歓迎条件＞・弁護士資格、左記に準ずる資格・経験（司法試験受験者、弁理士、司法書士など）・企業法務に必要な法律的な知見を有している
その他	随時選考を行います履歴書・職務経歴書が必要となります。
応募方法	WEBで応募
応募後の流れ	随時選考を行います履歴書・職務経歴書が必要となります。

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