【東京】ブランド戦略立案・推進(マーケティング~商品企画開発)/プライム上場/年収800万~1200万!
募集要項
Job Description
| 職種名 | ブランド戦略(マーケティング・商品企画) |
|---|---|
| 仕事内容 |
~経営に近い立場で、会社事業の変革フェーズにおける戦略的ブランド構築に幅広く携われる~ 当社のブランド価値最大化を使命とし、事業戦略をもとにした中長期的なピジョン・プランド戦略を構築いただきます。 【ご経験に合わせて以下の業務をお任せします】 ・経営層と連携しコーポレート戦略の策定・管理 ・ブランドビジョンや中長期戦略の策定/実行に関する具体アクション設計 ・既存商品のリニューアルやシリーズ品の企画開発(消費者調査、コンセプトをはじめとした戦略策定、デザイン・損益) ・プロモーション戦略の立案と実行 ※ブランド価値向上のための戦略設計~アクションプラン構築までを担っていただきます。 ■働き方: 年休123日(+計画年休5日)、残業は平均20~30hで休日は土日祝休みです。 スケジュール調整次第で、ワークライフバランスを保って働くことが可能です。 産休育休実績も多数あり、プラチナくるみんマークを取得しています。(「子育てサポート企業」として、厚生労働大臣の認定を受けた証です) ■当社について: ◎従業員約4000名規模のプライム市場上場企業 ◎「健康経営優良法人」に9年連続で認定 ◎ハタラクエール2025(福利厚生表彰・認証制度)にて、「福利厚生推進法人」に3年連続認証 ◎東京都「心のバリアフリー」好事例企業に認定 ■魅力ポイント: ・2期連続のベースアップ(各期2万円の引き上げ) ・全社平均時間外労働時間(2025年3月期):19.3h ・離職率(2025年3月期):7.9% ・年次有給取得率(2025年3月期):82.0% ※2025年5月掲載の東洋経済新聞にて『有給休暇の取得率の高い200社のランキング』で166位にランキング(不動産業界トップクラス) |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 |
年収
8,210,000円〜12,480,000円
年俸:8,210,000円 〜 12,480,000円 固定残業:なし <予定年収> 821万円~1,248万円 <月額> 586,428円~891,428円(14分割) <昇給有無> 有 <給与補足> ※年収は年齢・経験・スキル・前職でのポジションなどを考慮し、同社規定により決定します |
| 試用期間 |
あり 4 ヶ月 同条件 |
| 勤務地 |
東京都
中野区本町
2-54-11 |
| 勤務時間 |
【就業時間】 9:00~18:00 (所定労働時間:8時間0分) 休憩時間:60分 【時間外】 あり |
| 休日休暇 |
完全週休2日制(休日はシフト制) 年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数123日 夏期9日・年末年始6日 GW 慶弔休暇 裁判員休暇 公傷病休暇 特別休暇 介護休暇 看護休暇 産前・産後休暇 育児休暇 |
| 加入保険 | 健康保険あり 厚生年金あり 雇用保険あり 労災保険あり |
| 福利厚生 |
【待遇・福利厚生】 通勤手当:月額上限15万円まで支給されます。 住宅手当:既婚者/賃貸の場合、住宅手当上限5万円 寮社宅:単身者/社員寮の自己負担3万~ 社会保険:社会保険完備 退職金制度:同社規定によります 定年60歳 成績優秀者に対する株式報酬制度 社員割引制度 従業員持株会制度 確定拠出年金 在宅勤務(一部従業員利用可) リモートワーク(一部従業員利用可) 時短制度(一部従業員利用可) 出産・育児支援制度(一部従業員利用可) 自転車通勤 継続雇用制度(再雇用)(一部従業員利用可) 継続雇用制度(勤務延長)(一部従業員利用可) <教育制度・資格補助補足> OJT 資格取得支援制度、資格手当 【通勤手当】 月額上限15万円 【加入保険】 健康保険あり・厚生年金あり・雇用保険あり・労災保険あり |
| 応募資格 |
■必須条件:以下いずれかのご経験がある方 ・商品企画、マーケティング業務のご経験をお持ちの方 ・ブランドに関わるマーケティングの経験(目安5年以上) ■歓迎条件: ・BtoCのブランドマネージャーの経験 ・メンバーをもち、チームを率いた経験(メンバーの人数は問わない) ・消費財業界でのマーケティング経験をお持ちの方 |
| その他 |
随時選考を行います 履歴書(写真付)・職務経歴書が必要となります。 |
| 応募方法 | WEBで応募 |
| 応募後の流れ |
随時選考を行います 履歴書(写真付)・職務経歴書が必要となります。 |