「姫路」社内SE/日本を代表する鉄鋼メーカーと取引多数のプラントエンジニアリング企業
募集要項
Job Description
| 職種名 | 社内SE |
|---|---|
| 仕事内容 |
**************************************************************** 1933年(昭和8年)の創業より畜積したノウハウ、伝承してきた文化、磨き続ける技術、 高品質なサービスの提供をし続けています。 国内のみならずアジア、欧州など グローバルに活動を展開しています。 財政状態は健全かつ安定しており、近年の業績は順調に推移しています。 **************************************************************** ▼お仕事内容 <業務内容> 当社のITインフラ整備、業務のデジタル化やプロジェクト管理、運用保守支援等を行う ITシステム課のリーダーとしての仕事をお任せいたします。 <業務詳細> 下記の業務にチームリーダーとして参画いただきます。 ・ITシステム課の方針・企画立案 ・情報システムの予算策定 ・ITシステムの選定・導入支援、運用/保守、プロジェクト管理 ・システムベンダーとの折衝 ※部下の教育育成、指導 当社の課題解決のための企画、導入等、幅広いIT業務に携わることが出来ます。 <同社について> プラントの安定稼働に欠かせない3つのエンジニアリングサービス (システムエンジニアリング、工事設計・施工管理、プラントメンテナンス)を展開しています。 創業より蓄積したノウハウ、伝承してきた文化、磨き続ける技術、高い安全意識に裏打ちされた 高品質なサービスを地道に堅実に提供し続けています。事業のフィールドは、鉄鋼を主として 化学、電力、原子力などのプラント、及び水処理施設、鉄道、空港、超高層ビルなど公共や一般施設であり、 国内のみならず中国・台湾・韓国、欧州などグローバルに活動を展開しています。 財政状態は健全かつ安定しており、近年の業績は大幅に伸長中です。 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 |
月給
334,500円〜550,000円
月給:334,500円 〜 550,000円 固定残業:なし 賞与:・賞与:年2回(7月、12月)※過去5年平均実績6ヶ月分(在籍2年目以降) ※経験、スキル、年齢、前職の給与などを考慮し決定致します。 ※入社1年目は賞与算定期間中の在籍期間により、上記モデル年収よりも低くなる可能性がございます。 ※賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 |
| 試用期間 |
あり 3 ヶ月 同条件 |
| 勤務地 |
兵庫県
姫路市広畑区東新町
3-103 |
| 勤務時間 |
【就業時間】 ・勤務時間:8:00~16:30 休憩時間:45分 【時間外】 ・時間外労働:有 |
| 休日休暇 |
・週休2日制(休日は会社カレンダーによる) ・年間有給休暇12日~20日(下限日数は、入社直後の付与日数となります) ・年間休日日数111日 ※土曜(会社カレンダーにより年数回出社)日曜、祝日 ※創業記念日、夏季・慶弔・特別・リフレッシュ休暇、 有給休暇(12~20日) (10月以降入社の場合は、1か月に1日) |
| 加入保険 | 健康保険あり 厚生年金あり 雇用保険あり 労災保険あり |
| 福利厚生 |
【待遇・福利厚生】 <各手当・制度補足> ・通勤手当:上限10万円※自転車・車通勤の場合も規定により支給 ・家族手当:所得税法上の配偶者:1万円、扶養親族3千円/人 ・住宅手当:社内規定による ・社会保険:補足事項なし ・退職金制度:勤続3年以上/再雇用制度あり <定年> ・65歳 <育休取得実績> ・有(育休後復帰率100%) <教育制度・資格補助補足> ・資格取得に係る受験料、教育・研修受講料、交通宿泊費は会社負担 <その他補足> ・制服等貸与 ・契約保養施設 ・東急ハーベストクラブ(格安利用可能) ・懇親会費(半期5,000円/人) ・受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり 【加入保険】 健康保険あり・厚生年金あり・雇用保険あり・労災保険あり |
| 応募資格 |
応募資格 <必須条件> ・社内SEなど社内IT関連業務の経験をお持ちの方 <歓迎条件> ・組織マネジメントのご経験をお持ちの方 |
| その他 |
選考日時 随時 応募書類は不要です。まずはご応募ください。 |
| 応募方法 | WEBで応募 |
| 応募後の流れ |
選考日時 随時 応募書類は不要です。まずはご応募ください。 |