募集要項
Job Description
| 職種名 | 経理（管理者候補） |
|---|---|
| 仕事内容 |
▼お仕事内容 管理者候補として、各種決算（単体・連結）業務を中心に各種会計処理から開示業務、税務申告業務までの一般的な上場会社経理業務に幅広く携わっていただくほか、部下のマネジメントも行っていただきます。 ■具体的な業務内容： ・一般会計（入出金業務、債権管理、債務管理、固定資産管理、有価証券管理など） ・決算業務（四半期・年次） ・税務業務 ・予算関係（立案～管理） ・原価計算関係 社内知識・経理スキルのためのOJTを行いながらスキル・経験に応じた業務をお任せしたいと考えています。 ■当社について： 1960年創業のスタンダード市場上場企業 当社は1960年『日本電子材料（株）は、人類に幸福をもたらす技術の開発と製品化により社会に貢献する』という経営理念を掲げ、テレビのブラウン管用の部品を作る会社として尼崎市で創業しました。 その後、1970年に、アメリカのベンチャー企業のパートナー企業として、プローブカードの生産をスタート。1985年には、それまで尼崎と静岡にあった工場に加え、熊本県に主力工場を新設し、2006年3月に東証一部に株式を上場しました。 その後、2022年4月には東京証券取引所の市場再編にともない、スタンダード市場に移行しました。 ■当社の魅力： ○半導体検査用部品（プローブカード）のリーディングカンパニーとして、国内外半導体メーカーと取引しております。 ○21世紀を担える人材づくり：若手社員が増強され、有能者を積極活用する柔軟な人事制度がございます。 〇業界シェアトップクラス：100社以上のメーカーがひしめく中、近い将来、シェアにおいても、技術面においても、ナンバー1を目指していきたいと考えています。 〇グローバルに事業を展開：現在は熊本事業所を拠点に、アメリカや韓国、台湾、中国上海、ヨーロッパ、東南アジア等グローバルに展開しております。売上の98～99％をプローブカードの生産で占める、プローブカードサプライヤー企業です。 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 |
年収
6,500,000円〜8,700,000円
年収：650万円～870万円 月給：380,000円～518,000円 月額（基本給）：380,000円～518,000円 昇給：年1回（4月） 賞与：年2回（6月・12月）※5.1ヶ月相当 残業手当：有 ※上記年収は目安であり、詳細はスキル・経験を考慮し決定いたします。 ※賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 ※月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 試用期間 |
あり 3 ヶ月 同条件 |
| 勤務地 |
兵庫県
尼崎市
西長洲町2-5-13 最寄り駅 勤務地最寄駅：阪神線／尼崎駅 |
| 勤務時間 |
8:30～17:15 （所定労働時間：8時間0分） 休憩時間：45分 残業：月平均20時間程度 |
| 休日休暇 |
完全週休2日制（休日は土日祝日） 年間有給休暇11日～（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります） 年間休日日数121日 ■有給休暇：初年度は入社日により変動 ■年末年始休暇：6～8日間 ■慶弔・特別休暇 ■ヘルスケア休暇 ■年休の計画付与：5日間 |
| 加入保険 | 健康保険あり 厚生年金あり 雇用保険あり 労災保険あり |
| 福利厚生 |
＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：上限月50,000円 家族手当：子一人あたり月1万円 寮社宅 社会保険完備 厚生年金基金 退職金制度 定年：60歳 ※再雇用制度あり（65歳まで） ＜教育制度・資格補助補足＞ OJT、教育研修、通信教育補助を実施しています。 ＜その他補足＞ ■単身赴任手当：3万円以上※地域によって上乗せあり ■確定拠出年金制度 ■財形貯蓄制度 ■社員持株会制度（毎月の積立金の10%を利子補給） ■育休、産休制度 ■旅行宿泊補助 ■社員食堂 ■社内クラブ活動（野球・テニス・ゴルフ他） ■クリーンウェア貸与 |
| 応募資格 |
■必須条件： ・経理分野における実務経験5年以上 ・税務、財務会計に関する深い知識をお持ちの方 ■歓迎条件： ・上場企業での管理職経験 ・会計士や税理士、簿記1級などの資格保有者 ・移転価格税制などの国際税務に関わった経験 ・プロジェクトマネジメントの経験 ＜必要資格＞ 歓迎条件：公認会計士、税理士、日商簿記検定1級 最終学歴 不問 |
| 応募方法 | WEBで応募 |
| 応募後の流れ |
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