「岡山」ファンド業務本部
募集要項
Job Description
| 職種名 | ファンド業務本部 |
|---|---|
| 仕事内容 |
＜ファンドの運営業務＞ ・ベンチャー、ブリッジ、インフラ、事業承継ファンド等の運営、管理業務 ＜ファンドの運用業務＞ ・大手バイアウトファンド等への投資実行、連携（LBOファイナンスの構築、地元企業への情報還元、M&A仲介等） ・ファンド業務の効率化・高度化に資する施策の立案と実行、係内人財の指導育成 ・ファンド投資による収益の増加【IRR+付加価値（LBOファイナンスアレンジ、M&A仲介手数料含）】 ・大手ファンドとリレーション構築を行い、得られた情報の地元企業還元 ・ファンド人財の育成 ＜ワークライフバランス＞ DX推進による業務効率化により、労働時間は減少傾向にあり、平均残業時間は約20時間程度です。 PCのログイン記録を活用し、正確な時間管理を実施しています。 育休取得率は男女ともに99％で、多くの従業員がフレックスタイム制度やテレワーク制度を活用し、育児や介護と両立しながら働いています。 " |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 |
月給
420,000円
月給：420,000円 〜 固定残業：なし 賞与：年2回 通勤手当別途 ※提示額は目安であり、能力や実務経験等を総合的に判断して決定 ・昇給：年1回 |
| 試用期間 |
あり 6 ヶ月 同条件 |
| 勤務地 |
岡山県
岡山市北区
丸の内1-15-20 |
| 勤務時間 |
【就業時間】 標準時間：8：30～17：10（実働7時間40分） 休憩時間: 60分 【時間外】 有 |
| 休日休暇 |
・年間休日115日 ・日曜日、土曜日、国?の休日、1月2日、3日および12月31日 ・年次有給休暇（11～20日） ※入社時に付与 ※初年度は入社時期に応じて日数変動 ※年間11日間は必ず取得（うち5日は連休） ・慶弔休暇、キャリアデザイン休暇 ・産前産後休暇、子の看護休暇、介護休暇 ・育児介護休業、育児介護短時間勤務他 |
| 加入保険 | 健康保険あり 厚生年金あり 雇用保険あり 労災保険あり |
| 福利厚生 |
【待遇・福利厚生】 ＜待遇・福利厚生＞ ■福利厚生 ・各種保険完備、退職金、企業年金 ・資格取得奨励金、ノー残業デー ■キャリア支援制度 ・公募制、キャリア面談、専門職コース転換 ・年代別キャリア研修 ■定年 ・定年制度（60歳）、再雇用制度（65歳） ・受動喫煙対策：屋内禁煙 【加入保険】 健康保険あり・厚生年金あり・雇用保険あり・労災保険あり |
| 応募資格 |
＜経験・スキル＞ ・ファンド業務の実務経験 ・M&Aファイナンス、事業承継や相続関連のテーマについて 税務・法務等の観点を含めて自ら経営者と交渉できる知識、経験、実力 ・エグゼキューション能力 ・プレゼンテーション能力 ・レポーティング各能力 ・基本的なPCスキル ＜資格＞ ・普通自動車免許 |
| その他 |
選考日時 随時 面接時には履歴・職務経歴書が必要となります。 |
| 応募方法 | WEBで応募 |
| 応募後の流れ |
選考日時 随時 面接時には履歴・職務経歴書が必要となります。 |