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【東京】未経験OK!事務総合職<サポート業務>/広報誌制作業界トップ級シェア/幅広い業務へチャレンジできる!

募集要項

Job Description

職種名 事務総合職(サポート業務)
仕事内容 ■業務概要:
老人クラブ広報紙を制作している当社の東京支社にて、営業部の事務および総務のお仕事をしていただきます。
営業事務も営業課の一員として、既存顧客への架電営業も行っていただきます。
■具体的な仕事内容:
架電営業(既存顧客※報奨金制度あり)、伝票起票(弥生会計への入力)、売掛金管理、請求書の発行、領収書の管理、申込書入力、営業先リストの発行・準備
管理会計関連業務
来客対応、電話応対、営業サポート
※ゆくゆくは人事などもお任せする可能性があります。幅広くチャレンジしていきたい方歓迎◎
■教育体制:
・入社後数週間は対面での引き継ぎ、リモートにて適宜引継ぎする予定です。
・導入研修(拠点にて入社後3日~1週間程度、3~4か月後に合同で実施予定)
・ビジネスマナー研修
■配属先情報:
営業課9名
■当社について:
・元気な挨拶・徹底した掃除を大事にしています。
・「誰もが、いつまでも活躍できる社会の実現」を理念に掲げ、シニア向け広報紙の発行サービス・物販サービスを提供しています。
・広報紙は「オーダーメイド・無料発行」が特徴で、これまでに375地区以上の道県・市区町で発行しています。
■当社の魅力:
・セクション別ですべての部署の収支が見える「ガラス張りの経営システム」を7年前から取り入れており、事務職として経理などの知識が増え、スキルアップに繋がります。
・創業以来増収を更新中。理由として「常により良い方法を考える」社風があり、ベテランから新人、パート・派遣の社員全員がMTGで意見を出し合っています。
・全国の老人クラブ向けの広報紙を専門に発行するという、競合が少なく、積み上げ型のビジネスモデルです。その唯一無二の繋がりを活かし、新たな事業やPJがスタートしており、今後も増えていく予定です。
・挨拶や掃除など、社員教育に力を入れています。それにより規律のある社風が形成されています。
■働く環境:
・風通しが良く、年齢(20代~70代)や部署、拠点を越えたコミュニケーションが活発に行われています。
雇用形態 正社員
給与 月給 246,550円〜329,550円
月給:246,550円 〜 329,550円
固定残業:あり
固定残業時間:1ヶ月あたり 30.0時間
固定残業代:1ヶ月あたり 44,550円
賞与:年3回(4月・8月・12月)
昇給:年1回(4月)
残業手当:有
<詳細・補足>
※年収:350万円~450万円
※月額(基本給):192,000円~260,000円
※その他固定手当/月:10,000円
※固定残業手当/月:44,550円~59,550円(固定残業時間30時間0分/月)
※超過した時間外労働の残業手当は追加支給
■モデル年収:
・年収430万円 入社6年目 役職なし(月給33万円×12+賞与)
・年収550万円 入社10年目 課長(月給45万円×12+賞与)
※賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
試用期間 あり
2 ヶ月 異なる
月給:236,550円 ~ 319,550円
勤務地 東京都 品川区 大井1-24-5
最寄り駅 各線/大井町駅 徒歩3分
勤務時間 【就業時間】
8:25~17:30 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:65分
【時間外】
あり
休日休暇 週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数110日
土曜、日曜、祝日※土曜は企業カレンダーによる(年間10~15日出勤)
夏期(6日)、年末年始(6日)
加入保険 健康保険あり 厚生年金あり 雇用保険あり 労災保険あり
福利厚生 【待遇・福利厚生】
通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:会社規定に基づき支給
家族手当:補足事項なし
住宅手当:補足事項なし
社会保険:社会保険完備
退職金制度:補足事項なし

<育休取得実績>


<教育制度・資格補助補足>
-

<その他補足>
■慶弔見舞金制度
■出産・育児休暇
■介護休職制度
■社員旅行
【通勤手当】
会社規定により支給
【加入保険】
健康保険あり・厚生年金あり・雇用保険あり・労災保険あり
応募資格 <業界・業種未経験歓迎>
■必須条件:
・社会人経験3年以上(必須)
・タッチタイピングができる方
■歓迎条件:
成長意欲がある方
ビジネスマナーなどの教育に携われる方
明るいコミュニケーションが取れる方
その他 面接時には履歴・職務経歴書が必要となります。
応募方法 WEBで応募
応募後の流れ 面接時には履歴・職務経歴書が必要となります。