＼AI時代に企業から必要とされる人材へ／
採用×コンサルティングで若手から市場価値を高める！
✅ホールディングス経営
✅前年比150％超えの成長企業
✅年間休日125日(土日祝休み)
✅入社2年半マネージャー昇格実績あり
募集要項
Job Description
| 職種名 | 新卒採用 人材コンサルタント・成長率150％超 グループ経営 土日祝休み |
|---|---|
| 仕事内容 |
＼新卒採用 人材コンサルタント正社員募集／ 「採用・AI・コンサルティング」を武器に 社会人1年目から【企業に求められる力】を当社で身につけませんか？ 【業務内容】 法人顧客ごとに抱えている採用課題について 課題点を洗い出し、採用成功に導くための戦略を考え 顧客に寄り添いながら伴走する採用コンサルタントのお仕事です ●顧客フォロー/改善提案・戦略考査 ●求人作成・ヒアリング ●求人広告運用/申請業務 など ▷お客様：中小～有名大手企業様 ▷お打合せ：社長や役員陣、人事責任者の方 自社開発の求人システム、AIシステムを活用 業務効率化し、顧客に向き合う時間を創出しています！ 《募集経緯》 創業より6年、お客様からのご紹介による依頼件数が年々増加し、現在利用顧客は2,100社以上になりました。 採用課題を抱える企業様を1社でも多くサポートするために 「新卒採用 人材コンサルタント」職を募集！ 若手のうちから経営者や人事責任者と向き合い、 企業の成長に直結する「採用」を支援する経験を通じて、 これからの時代に求められるコンサルタントへ成長できる環境で働きませんか？ ────────────────── ✨✨PRポイント✨✨ ────────────────── 01.反響営業ほぼ100％！ ▶既存顧客・紹介パートナーによるご紹介のみ ▶飛び込みやテレアポ一切なし 02.ホールディングス企業経営！ ▶支援実績2,100社以上 ▶顧客継続率(満足度)95％ ▶Indeedゴールドパートナー 03.働きやすい職場！ ▶年間休日125日/転勤なし ▶平均残業20時間程度 ▶若手からキャリアUP(入社2年半でMG/入社2年で主任) ────────────────── 《入社後のフロー》 入社～：OJT研修(原稿作成/打合せ同席・資料作成/ヒアリング) 6ヶ月～：1人立ち(ヒアリング～求人作成/打合せ・資料作成) 1年後～：担当企業の付与・顧客打合せ(サポートあり) 3年目～：リーダー・後輩指導・大手案件付与など あなたの成長次第でチーム育成のマネージャー職や新サービス開発サポート、 スペシャリストとして第一線で活躍などキャリアの幅は選択可能♪ ※1人ひとりの成長速度に合わせて進めます 【ジーエスパートナーズについて】 当社は、企業の採用課題を解決する採用コンサルティング会社です。 採用戦略の設計から求人広告の運用、採用ブランディングまで、企業ごとの課題に合わせた採用支援を行っています。 AIやHR Techなどのテクノロジーも積極的に活用し、より効果的な採用の仕組みづくりに挑戦しています。 ✅職場環境 ・平均年齢31.4歳/若手活躍中！ ・年2回昇給(査定あり)/入社2年半(26歳)でマネージャーへ昇格 ・「さん付け/あだ名」で呼び合い、役職/性別/年齢を超えたフラットな組織 ・BBQや社員旅行などイベントあり ・定期面談の実施やメンター制度あり ✅チーム編成 ・2ユニット制：(中小企業案件ユニット/大手案件ユニット) ・ユニット毎にコンサル・アナリスト・サポートスタッフが在籍 「若手から活躍したい/自己成長したい/独立したい」等 どれか一つでも当てはまる方、新卒採用 人材コンサルタントへご応募ください！ |
| 雇用形態 | 新卒 |
| 契約期間 | 正社員のため無期雇用 |
| 給与 |
月給
282,563円
★昇給(年2回)・決算賞与あり、他手当あり 固定残業代：あり（給与形態と同じ単位で支給） 1ヶ月あたり5万1563円（固定残業時間：1ヶ月あたり30時間） 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する |
| 試用期間 |
あり 試用期間：6ヶ月 試用期間の条件：本採用と同じ |
| 勤務地 |
〒231-0015 神奈川県 横浜市中区尾上町 2-18-1YSビル7F 駅近5分以内(徒歩3分) ※週1回リモート勤務 最寄り駅 関内駅 日本大通り駅 |
| 勤務時間 |
9:30～18:30(所定労働時間8時間/休憩60分) 総労働時間：1週あたり40時間 平均残業時間：20時間程度(残業少なめ) |
| 休日休暇 |
土日祝休み（年間休日125日） ★GW・夏季休暇・年末年始休暇 ★有給休暇 ★産休・育休(取得・復帰率100％/男性育休取得あり) |
| 加入保険 | 社会保険完備(雇用、労災、健康、厚生年金) |
| 福利厚生 |
・昇給あり(年1～2回) ・決算賞与あり(年1回） ・交通費支給(規定あり) ・住宅手当(規定あり） ・資格手当(キャリアコンサルタント：1万円) ・研修制度あり(定期勉強会/OJT研修/外部研修:AI・MBA・若手向け研修) ・資格取得支援あり(規定による) ・産休育休制度(取得・復職100％) ・子育て支援制度 ・提携している企業主導型保育施設あり(優先的に入園相談可能) ・携帯/パソコン 貸与 ・健康診断(年1回) ・社内イベント(ビアガーデン/新年会/社員旅行 など)※自由参加 ・セミナー参加料会社負担 |
| 受動喫煙対策 | 屋内・敷地内禁煙（屋外に喫煙場所設置） |
| 応募資格 |
＜必須事項＞ ・PCスキル(Excel/Word/PowerPoint 等) ・2027年新卒、2028年新卒の方(4年制大学卒) ※普通自動車免許(あれば尚可) |
| メリット | |
| その他 |
【このような方活躍】 人材(HR Tech)業界やIT業界の新卒採用 人材コンサルタントや法人営業で働きたい方。2027年新卒採用 採用コンサルタントや人材コンサルタントに興味のある方。 土日祝休みで年間休日120日以上で住宅手当ありの採用支援×IT企業で新卒採用 人材コンサルタントとして働きたい方。平均残業時間20時間以内で転勤なしの環境で働きたい方。2028年新卒採用 人材コンサルタントで正社員勤務。 求人ID【G-SP99】 |
| 応募方法 |
最後までご覧頂きましてありがとうございます。 応募フォームよりご応募ください。 |
| 応募後の流れ |
応募確認後、担当者よりご連絡いたします。 ■応募 ⇒ 会社説明会/適性診断 ⇒面談+座談会 ⇒最終面談⇒ 内定 |
| 採用予定人数 | 2人 |
勤務地情報
Location
| 勤務地 (所在地) | 神奈川県横浜市中区尾上町2-18-1YSビル7F |
|---|---|
| アクセス |
横浜市営地下鉄ブルーライン線「関内駅」徒歩3分 JR根岸線「関内駅」徒歩5分 横浜高速鉄道みなとみらい線「日本大通り駅」徒歩9分 |
写真で見る
Gallary
| GSグループは20～30代若手活躍中♪ |
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| 未経験OK！OJT研修や勉強会開催！ |
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| 横浜スタジアムや新施設OPENも楽しみな関内エリア！駅すぐ！ |
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| 定期面談やサポート体制が整っています！ |
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| お茶・コーヒーなどフリードリンクは福利厚生です！！ |
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| 新年会や歓迎会など実施しています★ |
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会社について
About US
| 【応募される社員の方へ】 |
【不安】、だからこそ自己成長 先行きの見えにくい世の中に不安を感じている方も少なくないのではないでしょうか？ 今や大企業や銀行であったとしても倒産する時代の中、そう感じることも無理はありません。 そんな中、自分を守ってくれるものは、人間力とビジネススキルなのです。 普遍的なスキルや人間力を高め、たとえ、どんな環境になっても引く手あまたな自分になる。 そのことこそ不安の解消や自己実現のスタートなのではないでしょうか。 自己成長を通じてお客様に貢献 私たちは、企業の採用支援をお客様の採用担当者よりも考え、専門知識とシステムで 採用課題に向き合うため、様々な業界知識や、成長機会を得ることが可能です。 実際にお客様の担当は、企業の社長や役員、人事部長などとなり、そのような方に囲まれる環境こそ、 自己成長の機会と考えております。 得られることも多いが自助努力が必須 ① 成長する機会 高い品質での応対や業務が求められる環境があるが、その品質まで自分を高めていく努力が必要です。 ※セミナーや勉強会は多面的に実施しております ② 会社を創造する楽しみ ベンチャー企業として新しい発想や取り組みが可能で、成長によって早くから役職や部下をマネジメントする環境が得られます。一方、全てが整っているわけではないので、自発的に物事を考える必要があります。 ③ 顧客貢献が自分の成果に直結 個々のスキルによって、お客様へ貢献出来る幅や数に変化が出ます。そのことが評価や賞与などに直結するため、やりがいをもって働きたい方には向いております。 
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会社について
About US
| ～出身大学(五十音順)～ |
・青山学院大学・神奈川工科大学・関東学院大学・実践女子大学 ・専修大学・上智大学・成蹊大学・東京女子大学・弘前大学 ・法政大学・明治学院大学・明治大学 |
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